|
|
Санкции за приход на работу во время учебного отпуска
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 demensawww.2008@59.ru
Россия, Пермь |
| |
| Подскажите пожалуйста,что делать если человек находясь в учебном отпуске ,пришел на рабочее место - "в гости",при этом отвлекая сотрудников.Можно ли его уволить? если нет,то как поступить в такой ситуации.Спасибо всем за ответы |
| |
|
qKadr[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
| а как вы хотите поступить? Естественно нельзя уволить. Не образщайте внимания и все, другого выхода нет. |
| |
|
|
"Да ты не толстая говорю же! Бери два стула и присаживайся к нам!"
|
|
|
Цитата: Подскажите пожалуйста,что делать если человек находясь в учебном отпуске ,пришел на рабочее место - "в гости",при этом отвлекая сотрудников.Можно ли его уволить? если нет,то как поступить в такой ситуации.Спасибо всем за ответы
Работник не обязан подчиняться Вашим правилам трудового распорядка в нерабочее время. А Вы не обязаны предоставлять работнику возможность находится в нерабочее время на рабочем месте. Поэтому имеете полное право просто выставить его с территории Вашей организации. |
| |
|
Ольга[e-mail скрыт]
Россия, в лесу
|
|
Nimphelos писал(а): Цитата: Подскажите пожалуйста,что делать если человек находясь в учебном отпуске ,пришел на рабочее место - "в гости",при этом отвлекая сотрудников.Можно ли его уволить? если нет,то как поступить в такой ситуации.Спасибо всем за ответы
Работник не обязан подчиняться Вашим правилам трудового распорядка в нерабочее время. А Вы не обязаны предоставлять работнику возможность находится в нерабочее время на рабочем месте. Поэтому имеете полное право просто выставить его с территории Вашей организации.
 каким образом?
Мне кажется, что будет достаточно сделать замечание, как отвлекающим от работы, так и тем, кто отвлекается. |
| |
|
|
Живу настоящим. Уверена в будущем. Научилась в прошлом.
|
|
|
|
Цитата: каким образом?
Если по закону - то с помощью милиции. Но охрана предприятий редко действует по закону, у них там свои способы. |
| |
|
Ольга[e-mail скрыт]
Россия, в лесу
|
|
|
Живу настоящим. Уверена в будущем. Научилась в прошлом.
|
Йожин з бажин[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Город, трижды рождённый
|
|
а как он отвлекает? бегает с голой *опой по офису? или еще как-то? я не могу представить, чтобы все сидели и пялились на этого работника, чтобы он настолько их отвлекал
блин, пора создавать специальный топ для таких феерических вопросов |
| |
|
|
_____________________________
Она же Петроффна, она же Ядрена Вошь, она же Кошколадка.
Можно просто Наташа.
Ясновидящий бухгалтер. Предсказываю по расчетке, гадаю по табелю.
Сниму сглаз, порчу, премию.
Заговор на отпуск в летний период.
|
demensawww.2008@59.ru
Россия, Пермь
|
|
| Просто директор требует его увольнения.Вот мне интересно как по ТК это можно решить. |
| |
|
Ирина[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
|
|
demensa писал(а): Просто директор требует его увольнения.Вот мне интересно как по ТК это можно решить.
не-не-не, даже не думайте. Либо договаривайтесь, либо ищите другие пути. |
| |
|
|
Модератор
|
Necta[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
|
|
demensa писал(а): Просто директор требует его увольнения.Вот мне интересно как по ТК это можно решить.
По ТК увольнение возможно, если сотрудник неоднократно не исполняет трудовые обязанности.
Покажите директору ст.192 ТК. Чтобы не требовал чего не надо.) |
| |
|
|
|
demensa писал(а): Просто директор требует его увольнения.Вот мне интересно как по ТК это можно решить.
Девочки, а пусть директор развлечется и уволит)Причем просто по ст.81 ТК, без ссылки на пункты и буквы (чё баловаться-то). Зато на всю жизнь наука будет.... директору.... после суда |
| |
|
Наташа
 |
Necta[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
|
|
| Зачем без ссылки? Всегда надо указывать причины увольнения. Пусть так и напишет: "Уволен по инициативе работодателя за то, что, будучи в отпуске, отвлекал от работы других сотрудников". |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
А уж о том, что скажут стражи порядка на такой вызов - вообще помолчу! 
