Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

kpi для продавцов

Рубрика: Управление персоналом
Ответов: 15

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Олег
[e-mail скрыт]
Украина, Алушта

Написал 4 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#16[393506] 25 апреля 2013, 0:16

Добрый вечер! В нашей компании помимо нематериальной мотивации есть и мотивация к повышению профпригодности. Дело в том, что наша компания занята в сфере it, и стратегия наша такова: заведующих командами (тимлидов) мы зачастую отправляем в виде командировки на семинары, симпозиумы и т.п. по его(тимлида) специализации. В итоге поварившись в этом супе, он(а) возвращается на работу со свежими мозгами, так сказать, повидавшими мир мозгами, и здесь наиболее ожидаемым результатом и является как раз желание повысить свой уровень, в след за чем будут расти требования к подчиненным более низкого звена, и следовательно и их профессиональный рост. Что могу посоветовать еще, знаете, в сети есть уйма разных источников по теме мотивации, также есть много вебинаров по этой теме. Их всех, что довелось просматривать, на мое личное мнение, вот персонал-911 - один из достойных вариантов. Надеюсь это вам помогло

удачи!

« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.