Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

благодарность

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 115

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Евгения
Статус неизвестенЕвгения
rygzhidma@mail.ru
Россия, Агинское
Написал 48 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#106[117238] 19 мая 2010, 6:48
Да нет! По-моему же объединили пункты НАГРАЖДЕНИЯ и ПООЩРЕНИЯ, теперь не надо гадать куда писать благодарственные, почетные или награды. Только обязательно основание указывать. Я например пишу, награжден Благодарственным письмо тыры-пыры. Основание Распоряжение Губернатора № такой-то от такого-то и прочее. С основаниями проблем не возникает. Если краевая администрация, то сразу копию высылают, если местная сами забираем копию Распоряжения или приказа
12
Элина
Статус неизвестенЭлина
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
Написал 144 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#107[147873] 17 августа 2010, 19:42
подскажите пожалуйста! мы решили поощрить работника, я сделала почетную грамоту (за добросовестный труд и тд), теперь мне нужно сделать приказ о поощрении, но формы приказа Т-11 в нашей организации никогда не использовалась. я могу просто скачать бланк приказа Т-11, внести туда наши реквизиты и сделать приказ о поощрении или нужно сначала эту форму приказа утвердить директором???
Анна
Статус неизвестенАнна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Мончегорск
Написал 466 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 6 −
#108[278581] 22 декабря 2011, 9:43
Помогите, пожалуйста, советом. Награждение почетной грамотой организации вносится в ТК, а награждение грамотой (простой) и объявление благодарности - тоже вносится или нет? И в приказе о награждении нужно ли писать пункт о внесении записей в ТК?
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#109[278586] 22 декабря 2011, 9:49
Запись в ТК можно внести - какая бы то ни была грамота - все равно ею награждают, в приказе - не надо писать
Анна
Статус неизвестенАнна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Мончегорск
Написал 466 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 6 −
#110[278589] 22 декабря 2011, 9:52
Натали спасибо.
NATA
Статус неизвестенNATA
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Челябинск
Написал 102 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#111[313352] 30 мая 2012, 7:03
подскажите пожалуйста!а если суд вынес обязательно поощрить сотрудника за то что он помог на дтп ,то как лучше это сформулировать? например так:объявлена благодарность за гражданскую сознательность
Аля
Статус неизвестенАля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 558 −
#112[313400] 30 мая 2012, 8:58
За проявленные гражданскую сознательность и чувство ответственности, активную гражданскую позицию, помощь при....
Ириночка
Статус неизвестенИриночка
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Пермский край
Написал 1641 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 19 −
#113[336785] 24 сентября 2012, 6:37
Здравствуйте всем! У кого-нибудь есть образец характеристики на работника для награждения? Может в какой-нибудь теме обсуждался этот вопрос? Пробовала через поиск - куча ненужной инфы, ничего толкового не выдал %)
Аля
Статус неизвестенАля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 558 −
#114[336803] 24 сентября 2012, 8:08
Образец, общий шаблон
Ириночка
Статус неизвестенИриночка
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Пермский край
Написал 1641 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 19 −
#115[336866] 24 сентября 2012, 10:18
Спасибо, Аля! Буду ваять *WRITE*
Весна
Статус неизвестенВесна
[e-mail скрыт]
Россия, Саратов
Написал 2045 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 53 −
#116[336878] 24 сентября 2012, 10:40
Ириночка писал(а):
Здравствуйте всем! У кого-нибудь есть образец характеристики на работника для награждения? Может в какой-нибудь теме обсуждался этот вопрос? Пробовала через поиск - куча ненужной инфы, ничего толкового не выдал %)
Вопрос: награждение каким органом (организация награждает, местное мин-во или федеральное мин-во)? В эти разные органы требуют разные документы, в том числе и разные по составу характеристики
« Первая ← Пред.1 2 3 4 5 6 7 8 След. → Последняя (8) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.