Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Временный перевод

Рубрика: Управление персоналом
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Lady
ms.lady.x@list.ru
Россия, Москва

Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[301082] 5 апреля 2012, 8:23

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, выход из данной ситуации. В организации работают 2 контролера ТСС. Первый ушел на ежегодный отпуск, и через 2 дня заболел второй. Решили временно перевести слесаря по ремонту автомобилей на должность контролера ТСС. В связи с этим возникла проблема. Я понимаю, чтобы провести перевод в 1 С нужно освобождать ставку контролера ТСС, если освобождать ставку, получается, что контролер ТСС никаких выплат не получает. Что делать в данной ситуации?

натали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск

Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

447

#2[301091] 5 апреля 2012, 8:41

Что значит - "освобождать ставку"??? На время болезни (отпуска и т.д.) основного работника Вы вправе не только перевести на его место любого другого работника Вашей организации, но и принять любого гражданина с улицы по СТД.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.