|
|
Записи в ТК
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Ирэн[e-mail скрыт]
Россия, Москва |
|
Я,наверное,глупость говорю)Опять пытаюсь найти точки пересечения между совместительством и ставкой)
Уж,извиняйте)
Очень благодарна за помощь |
| |
|
Ирэн[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
натали писал(а): Вы имеете ввиду, что совместитель принят на 0,25 ставки?
на 0,5 |
| |
|
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
| Совместитель может быть принят максимум на 0,5 ставки (или меньше)- 4 часа в день и не БОЛЕЕ 20 часов в неделю (не более половины нормы рабочего времени в учетный период). |
| |
|
Ирэн[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
Омг 
Мне кажется, я хожу по кругу)
Но ведь совместитель и так работает не более 4 часов в день.Как тут замешана ставка?
У меня сейчас лопнет мозг) |
| |
|
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
| Ставка - грубо говоря - это норма рабочего времени, которую должен отработать работник в месяц! В марте - 167 рабочих часов. За отработанную норму часов работодатель обязуется выплатить работнику определенную сумму - оклад. |
| |
|
Ирэн[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
Всё,до меня,кажется,дошло))
Ставка - это определённое количество часов,которое работник должен отработать в день/месяц.
Но с совместительством эти часы никак не связаны,как я сначала подумала.
 |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...