|
|
Лето, море, пляж.
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Олька[e-mail скрыт]
Российская Федерация, ... |
|
| А меня наверное как-раз к июню сократят,выплатят все компенсации....и я наверное тож к морю рвану.....и никакого ТК.....работодателей,работников,компенсаций, прав,судов,законодательства и всего остального.... |
| |
|
Олька[e-mail скрыт]
Российская Федерация, ...
|
|
У меня вообще замечетельная ситуация:сократили бюджет на 300 тысяч-решили сокращать. Мне сказали сократить двух работников (например Пупкину и Пипкину). На что я отвечаю: У Пупкиной 2 иждивенца (дети)-мы не имеем права, Пипкина работает на время декретницы,место этой декретницы мы сократить не можем и из этого вытекает, что временно работающую Пипкину мы тоже уволить по инициативе работодателя не можем- нет основания.Сама она не уволится(по собственному). А мне директор и говорит- ну тогда Ольга Александровна сокращай себя....я со стула чуть не упала...
Я работаю в школе: в списке сокращения- инженер по охране труда(Пипкина), повара, сторожа,ночные воспитатели и я-специалист-юрист.
Пипкину мы сократить не можем, поваров тоже не можем( в школе обучаются 800 человек-они и так не упевают на всех готовить), сторожей-тоже никак не можем, воспитателей, которые в интернате (структурное подразделение) тоже никак не можем-с детьми сидеть некому будет, остаюсь только я...
Директор уже 2 дня меня заставляет начать процедуру сокращения. Я отказываюсь.
Мотивируя это тем,что приказ директора - мне сокращать саму себя нарушает мое законное право на защиту своих прав в суде (извините за каламбур).
Как же так? Если я сама буду проводить сокращение,то я заведомо могу что-то сделать, из-за чего потом пойду в суд с исковым о восстановлении на работе.
Вот обратилась я в суд, а там тоже не дураки сидят ведь. Сразу поймут,что я специально что-то несоблюла. И никакого мне восстановления потом.
В моих Должностных инструкциях конкретно не прописано,что я должна проводить эту процедуру сокращения. Если директор издаст приказ в котором ответственной за исполнение его напишет меня,я ведь могу отказаться от его выполнения? Т.к. этот приказ нарушает мои права(к сожалению не помню статью ТК,но в какой-то говорится,что если приказ работодателя нарушает права работника,то он может его не исполнять) В данной ситуации я права? Я законно откажусь от проведения сокращения своей должности? Вот сижу(извините) репу чешу...
|
| |
|
Олеся[e-mail скрыт]
Россия, Владивосток-сити, йоу:)))
|
|
Катерина писал(а): А кто-нибудь из вас дайвингом занимается?
Йа  , только сама, без сертификата.
Но с маской и ластами - мне лично, как-то спокойнее, что ли! Не нравятся мне все эти приблуды, костюмы, трубки, баллоны... Люблю, когда просто легко, безничего!
А под водой действительно, просто кайф, как-будто в космосе, только другом! Прикольно когда ныряешь в теплых странах, где есть кораллы. У меня если волосы распущены, они вокруг головы развиваются, а под водой как-будто анимоны, так все мелкие рыбки сразу в них лезут, как в кораллы... такой смех наблюдать 
пысы: Ольга Александровна, я конечно всё понимаю, но ты и здесь, о том же, ну...   |
| |
|
|
всё, что нас не убивает - делает сильнее
|
Олька[e-mail скрыт]
Российская Федерация, ...
|
|
Извините, "загналась"  |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
