Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Расчет ежемесячных премий и оплат сверурочных работ

Рубрика: Управление персоналом
Ответов: 2

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Анжела
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва

Написал 56 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[285305] 27 января 2012, 12:11

Коллеги, подскажи пожалуйста! У нас возникли споры с Бухгалтерией. Кто должен считать ежемесячные премии и оплату за сверурочное время? Дело в том, что у нас 2 отдела Производственный и Инжиниринговый. В конце месяца два отдела присылают мне (специалисту по кадрам) свои табеля по сверурочным часам, я в таблице Exсel подставляю их з/п, и автоматически считается премия и плюс ежемесячная премия. Затем я готовлю приказы, после чего передаю в Бухгалтерию и она начисляет. На сколько это правильно, я считаю, что этим должна заниматься бухгалтерия, , т.е. рассчитывать и давать мне готовые суммы премий, на основании которых я должна готовить приказ. Подскажите что делать? и кто прав? Получается я делаю работы бухгалтерии. Спасибо.

Аля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск

Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

558

#2[285314] 27 января 2012, 12:31

этим должен заниматься тот, у кого это прописано в должностной инструкции.
Расчетами обычно занимается бухгалтер-расчетчик по заработной плате.
Но бывает и что специалист по кадрам тоже это делает.

Miss Dior
[e-mail скрыт]
Россия, Саратов

Написал 868 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[285315] 27 января 2012, 12:32

В каждой компании своии порядки. На кого возложены эти обязанности должностной инструкцией, тот и исполняет.

Оксана

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.