Форумы для специалистов:

Разделы:

Обмен документами

Соцопрос

Правила форума
Список пользователей
Фотогалерея
Найти темы без ответов

Статистика форума:

Дни рождений:

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Вера, Helen-, Вера, НЮСЯ, Артем, Анна, Татьяна, Мария, _Иринка_, Елена, CounTeSS, юлия, Люсьен, татьяна, КатюШик, Олька, Маргарита, Елена.

Посмотреть все

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Трудоустройство инвалида 2 группы

Рубрика: Трудоустройство, обучение
Ответов: 4

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Анна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород

Написал 204 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[213136] 6 апреля 2011, 11:43

Подскажите пожалуйста, как правильно оформить инвалида 2 группы на работу, очень срочно! Директор требует, а как это правильно сделать я не знаю! :(((

Никогда человек не бывает так близок к совершенству, как при заполнении анкеты на работу.

ТAТЬЯНА
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область

Написал 7362 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

390

#2[213140] 6 апреля 2011, 11:52

Анна, я правильно поняла, при трудоустройстве работник предоставил вам документы об инвалидности? Тогда смотрите индивидуальную программу реабилитации инвалида, в ней прописаны условия труда. Принимаете как обычного работника, но на те должности, условия работы на которых не противоречат программе. Инвалидам положен отпуск 30 к.дн., не забудьте.

Анна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород

Написал 204 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[213146] 6 апреля 2011, 12:04

А сможет ли он получать пособия по инвалидности если он у нас оформлен по трудовой? Т. к он требует трудовую книжку для предоставления в соц. обеспечение?

Никогда человек не бывает так близок к совершенству, как при заполнении анкеты на работу.

ТAТЬЯНА
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область

Написал 7362 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

390

#4[213151] 6 апреля 2011, 12:09

В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" право на социальную пенсию имеют постоянно проживающие в Российской Федерации:
- инвалиды, имеющие ограничение способности к трудовой деятельности III, II и I степени, в том числе инвалиды с детства, не имеющие права на трудовую пенсию либо на пенсию по инвалидности в соответствии с данным Федеральным законом;
- дети-инвалиды.
Такие пенсии выплачиваются в полном размере независимо от того работает инвалид или нет.

Анна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород

Написал 204 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#5[213172] 6 апреля 2011, 12:35

Большое спасибо!

))))

Никогда человек не бывает так близок к совершенству, как при заполнении анкеты на работу.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.