Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Северная надбавка

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 6

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Маргарита
Статус неизвестенМаргарита
[e-mail скрыт]
Российская Федерация
Написал 19 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[196082]  27 января 2011, 17:53
++ ++ ++ ++ ++
Девочки,подскажите можно ли начислить северную надбавку % на основании трудовых договоров?
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1505 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 80 −
#2[196113] 27 января 2011, 22:15
Если в ТД внесен пункт о выплате северной надбавки значит тому есть основания.
Основаниями для выплаты являются : ФЗ " О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГАРАНТИЯХ И КОМПЕНСАЦИЯХ ДЛЯ ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ И ПРОЖИВАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ",коллективный договор ( если он имеет место быть в организации, ну и конечно соответствующие записи в трудовой книжке.
ОльгаАК
Статус неизвестенОльгаАК
mariete@rambler.ru
Российская Федерация, Мурманск
Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[196271] 28 января 2011, 13:24
Здравствуйте.
Подскажите, такая ситуация:
Челочек жил и работал в средней полосе. Переехал в Мурманск, устроился на работу с 01.11.2010. Директор ему начислял з\п за ноябрь и декабрь с полярками и надбавками.
Верно ли такое начисление на усмотрение директора? Уже все отчёты сданы в январе 2011 и всё уплачено.
ОльгаАК
Статус неизвестенОльгаАК
mariete@rambler.ru
Российская Федерация, Мурманск
Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[196840] 31 января 2011, 19:25
Добрый вечер!
Кто-нибудь знает ответ на мой вопрос про полярки?
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1505 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 80 −
#5[196853] 31 января 2011, 20:22
Фирма, которая работает в районах Крайнего Севера, может устанавливать своим работникам доп.гарантии, не предусмотренные законодательством. Например, указать в коллективном договоре, что молодым сотрудникам начисляют "северную" надбавку с первого дня работы. Однако учесть такие выплаты (с первых трудовых дней) в расходах по налогу на прибыль нельзя.
ОльгаАК
Статус неизвестенОльгаАК
mariete@rambler.ru
Российская Федерация, Мурманск
Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#6[196871] 31 января 2011, 22:34
Спасибо, Елена!
То есть, можно в коллективном договоре просто прописать и про полряки и про РКС, что они тоже начисляютя с первого дня работы, так?
А вот про то, что неьзя учесть в расходах по налогу на прибыль, очень интересно-не подскажите, где это указано, в НК?
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1505 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 80 −
#7[196926] 1 февраля 2011, 10:44
Выплачиваемые процентные надбавки за стаж работы принимаются в состав расходов на оплату труда в целях налогообложения прибыли на основании п. 12 ст. 255 НК РФ.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.