Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Приём генерального с учётом особенностей учредительных документов

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 17

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

натали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск

Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

447

#16[181061] 1 декабря 2010, 13:48

Придя в 8.00 директор подписывает приказ: "На основании решения.... приступаю к исполнению обязанностей директора"

Marina
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва

Написал 2517 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

106

#17[181062] 1 декабря 2010, 13:48

Olyunya писал(а):
натали писал(а):
Olyunya, а зачем что-то на кого-то возлагать. Сегодня Вы увольняете директора-совместителя - до 17.00 он все равно еще директор - день увольнения - последний рабочий день. Завтра в 8.00 он - директор по основному месту работы.
А кто у меня в таком случае его на основное место на работу принимает? Сам себя, заранее до увольнения? Так должность ещё не вакантна...
К тому же получится что Т-1 "принять на работу на должность генерального директора Иванова Петра Сергеевича" подписывает генеральный директор Иванов Пётр Сергеевич - нареканий это не вызовет?

Он не сам себя принимает на работу. На работу принимает юридическое лицо, в лице генерального директора. Так что он не сам себя принимает.

Катер
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, СПб

Написал 2281 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#18[181071] 1 декабря 2010, 14:02

Учредитель издает решение. На основании решения:

натали писал(а):
директор подписывает приказ: "На основании решения.... приступаю к исполнению обязанностей директора"

Господи, дай мне душевный покой, чтобы принять то, что я не могу изменить, дай силы изменить то, что могу, и мудрость, чтобы отличить одно от другого.

« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.