Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Недобрые советы

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 47

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#46[158482] 22 сентября 2010, 14:09
Наталья Петроffна писал(а):
Да уж, а ведь об изменении окладов надо еще и предупредить за 2 месяца
они и предупредили ... спустя...
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Екатерина
Статус неизвестенЕкатерина
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Тольятти
Написал 121 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#47[158489] 22 сентября 2010, 14:16
Потом я еще долго ломала голову каким числом делать доп.соглашение к ТД. 1 сентября или 13 ноябрем
Фекла
Статус неизвестенФекла
[e-mail скрыт]
Написал 3138 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 83 −
#48[158496] 22 сентября 2010, 14:23
Екатерина писал(а):
Фекла писал(а):
нет нет, я не спорю... я не понимаю как это уведомление выглядит "сегодняшним числом за два месяца"))) *ROFL*
Цитата:
Если мне 31 августа дают перевести людей на новые оклады с 01.08 по ШР, принятому с 01.06 Мне уже спорить надоело. Я на должности исполнителя.
та же ерунда... думаю про себя - я исполнитель, пусть у них бошки болят)))
Можно влезу в ваше общение. У нас вообще смешно было на работе. Пришел официальный документ с МИНИСТЕРСТВА ОБЛАСТНОГО, датированный 13 ноября об изменении окладов с 1 сентября. Ну мы и штатное новое сделали от 13 ноября, а там, где надо указывать дату с которой вводится в действие штатка указали 1 сентября. А как тут еще поступишь? Если придет проверка покажем документ из министерства.
жеееееесть))) не можно а нужно ;-)
« Первая ← Пред.1 2 3 4 След. → Последняя (4) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.