|
|
Как бороться с хамством
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Светлана[e-mail скрыт]
Российская Федерация |
|
Ириска писал(а): Вас же оно не смутило при приеме на работу
В том то все и дело, что я работаю год, а она - два. С моим приходом эта порочная практика "приема своих" прекратилась. Да и требования ужесточились. На аттестуемых работников (горных инженеров и прочих)нам при проверке указала к\счетная палата. Отсюда и аттестация, которая раньше никогда не проводилась. Главный сказал: "Уволить всех!". Я выкопала из постановления Минтруда, что "лица, не имеющие специальной подготовки или стаджа работы, установленных в разделе "Требования квалификации", но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, ПО РЕКОМЕНДАЦИИ АТТЕСТАЦИОННОЙ комиссии, в порядке исключения, могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальнуюподготовку и стаж работы". Этим и убедила оставить людей на рабочих местах. А вы говорите, я злая.  |
| |
|
SHelen[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
Писала в другом посте, повторюсь...
Светлана, я поддерживаю Вас в Вашем негодовании! Однозначно! И сказала бы ей, так, как я рекомендовала. Возможно несколько искусственно создав ситуацию "при всех". А аттестация - я наблюдаю, но не вмешиваюсь. Это Ваше внутреннее дело! Собрать информацию - никому не возбраняется, а решать будет аттестационная комиссия. |
| |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
Татьянка[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Красноярск
|
|
| Девочки, а у меня произошла такая вот ситуация: Пока я была в отпуске произошел конфликт между двумя сотрудниками (даже дошло до того что сотрудник А поцарапала сотрудника Б, а сотрудник Б пнула сотрудника А) Сотрудник А написала служебную на имя директора. Наш директор молодой мягкотелый человек и поэтому не принял не каких действий. Обе эти сотрудницы очень тяжелые люди но в большей степени хотелось бы избавится от сотрудника А. Пока законного способа нет. Я после выхода из отпуска хотела поговорить с сотрудницей А (спокойно не кого не обвиняя) так она на меня такое "ведро грязи" вылила я столько новых слов про себя узнала (если учесть, что я стараюсь не с кем не конфликтовать, не когда не хамлю). Сейчас сотрудник А ушла в отпуск когда она выйдет, не знаю как работать будем, мне теперь с ней даже здороваться не охота |
| |
|
Спасибо тем, кто меня любит - Вы делаете меня лучше.
Спасибо тем, кто меня ненавидит - Вы делаете меня сильнее.
Спасибо тем, кому вообще все равно - Вы нужны для массовки. |
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
ИМХО. 