|
|
Трудовые книжки
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Еленаklimova.el@mail.ru
Российская Федерация, Рязань |
| |
| Добрый день!Обнаружила записи прошлого кадровика: трудовая книжка заводилась позже,чем сотрудник был принят на работу. В ТК нашла, что работодатель обязан завести трудовую на всех сотрудников проработавших не менее 5 дней. Означает ли это, что в 5 дневный срок нужно оформить книжку или дату надо ставить такую же как в приказе о приеме? |
| |
|
МАРУСЯ[e-mail скрыт]
Российская Федерация, город без дорог
|
|
Елена, по законодательству на работника, проработавшего в организации 5 дней, необходимо завести трудовую книжку. здесь я не поняла " трудовая книжка заводилась позже,чем сотрудник был принят на работу." это как? 
Когда работник принимается, на него создается приказ, и именно дату и номер этого приказа о приеме на работу нужно заносить в труд.книжку! Другое дело, если у вас проработал человек, например, месяц неофициально, и спустя этот месяц вы его оформляете по ТК как положено, в этом случае вы опять же дату и номер в трудовой ставите как в приказе о приеме, а не дату, с которой он фактически приступил к работе. В любом случае в трудовой вы ссылаетесь на Т-1 |
| |
|
|
цените каждый день! Жизнь прекрасна!))
|
Ириночка[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Пермский край
|
|
Елена, вы имеете ввиду дату заполнения трудовой книжки, которая ставится на титульном листе?
А вообще, в правилах ведений трудовых книжек сказано: Оформление трудовой книжки работнику, принятому на работу впервые, осуществляется работодателем в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу. |
| |
|
Александра (гость)alexandra.romanova@xors.ru
|
|
Добрый день помоги пожалуйста !!!
При заполнении трудовой книжки , отвлеклась и написала неправильно наименовани организации ,
Надо было написать Общество с ограниченной отвественностью "Василек" , а написала Обество с ограниченной ответсвенностью " [b]КОМПАНИЯ [b]Василек " больше пока ничего не писала , как исправить ?
Заранее всем благодарна !! |
| |
|
Еленаklimova.el@mail.ru
Российская Федерация, Рязань
|
|
Цитата: Елена, вы имеете ввиду дату заполнения трудовой книжки, которая ставится на титульном листе?
ДА!Цитата: осуществляется работодателем в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу
"недельного срока"-это календарные дни?Если сотрудник принят в понедельник, значит не позднее пятницы что-ли? |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...