|
В ближайшую неделю день рождения празднуют: Голосование: Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?
|
Тестирование на COVID-19: ликбез в вопросах-ответахСтатья была опубликована в журнале «Кадровые решения» № 12 декабрь 2020.
Все права защищены. Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения статей с сайта разрешается правообладателем только с обязательной ссылкой на печатное СМИ с указанием его названия, номера и года выпуска. В КАКОМ СЛУЧАЕ ТЕСТИРОВАНИЕ НА COVID-19 ОБЯЗАТЕЛЬНО? В соответствии с п. 1.5 ч. 1 Постановления Главного государственного санитарного врача РФ от 30.03.2020 № 9 «О дополнительных мерах по недопущению распространения COVID-19» (в ред. от 27.07.2020) необходимо обеспечить обязательное проведение лабораторного обследования следующих категорий лиц: • вернувшихся на территорию Российской Федерации с признаками респираторных заболеваний; • контактировавших с больными COVID-19; • с диагнозом «внебольничная пневмония»; • старше 65 лет, обратившихся за медицинской помощью с симптомами респираторного заболевания; • медицинских работников, имеющих риски заражения COVID-19 на рабочих местах, — 1 раз в неделю, а при появлении симптомов, не исключающих COVID-19, — незамедлительно; • находящихся в учреждениях постоянного пребывания (независимо от организационно-правовой формы (специальные учебно-воспитательные учреждения закрытого типа, кадетские корпуса, дома-интернаты, учреждения ФСИН России) и персонал таких организаций — при появлении симптомов респираторного заболевания.
Таким образом, только работодатели (медицинские организации и учреждения) должны проводить тесты своим работникам. Отказ работника этой категории от прохождения лабораторного исследования на коронавирус может иметь правовые последствия: отстранение от работы и штраф за невыполнение санитарно-эпидемиологических мероприятий.
Для иных категорий, перечисленных выше, обязательное тестирование проводится за счет средств фонда обязательного медицинского страхования при обращении в медицинское учреждение по месту жительства/прикрепления. Кроме того, любой гражданин может использовать собственные средства и пройти тестирование в любой лаборатории, имеющей право оказывать такие услуги. Однако требование проводить тесты работникам может быть установлено на региональном уровне. О подобных требованиях в других регионах данных нет. Если соответствующая обязанность работодателя будет установлена, ее необходимо будет выполнять. За несоблюдение федеральных норм, а также предписаний региональных санврачей и должностных лиц Роспотребнадзора предусмотрены административные санкции (ч. 2 ст. 6.3 КоАП РФ): ВИДЫ ТЕСТОВ НА COVID-19: КАК СДЕЛАТЬ ВЫБОР? Существует 4 вида исследования на COVID-19, каждый из которых имеет свои особенности: Как видим, самый информативный тест — это иммуноферментный анализ (ИФА) или иммунохемилюминесцентный анализ (ИХЛА), поскольку он позволяет не только выявить носителей (бессимптомных зараженных) вируса, но и потенциальных доноров — лиц с высоким уровнем антител (защитных клеток) в крови. |
|
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения». Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное. |