Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Подскажите пожалуйста, у нас сотрудники работали в выходные 2 дня, скоро конец месяца и они должны либо отдохнуть 2 дня.мне дать им выходные в этом...

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Башилов Илья
Статус гостя неизвестенБашилов Илья (гость)
BashilovIM@uralsib.ru
#1[765]  22 октября 2007, 11:20
Оценок нет
Подскажите пожалуйста, у нас сотрудники работали в выходные 2 дня, скоро конец месяца и они должны либо отдохнуть 2 дня.мне дать им выходные в этом месяце или можно в ноябре? Как заполнить табель рабочего времени? Спасибо.
Юленька (гость)
Статус гостя неизвестенЮленька (гость)
secretar@zlattelecom.ru
#2[1922] 26 октября 2007, 7:51
Привет!У нас, если человек работал в вых.день- это ему оплачивается в 2-ом размере( издается приказ о привлечениии работника к работе в вых. день).Я в табеле ставлю ему РВ, и все довольны. А если у вас этот день ему потом предоставляется отгулом, то мне кажется по желанию работника он его может взять в любой день когда ему нужно.В табеле ставите РВ( раб. вых)-но уже с одинарной оплатой, а потом в его отгул в табеле ставите ОВ- оплачиваемый выходной (хотя он и не работает).

Я думаю, так. Удачи!
lana
Статус неизвестенlana
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Архангельск
Написал 589 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#3[86573] 4 января 2010, 16:32
А как же ТК ст. 152 или 153?, в которой сказано ,что выходной день, который дается работнику, не оплачивается, в то время как работник с оплатой в одинарном размере выходил в выходной день?
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#4[86598] 4 января 2010, 19:21
Или двойная оплата - без выходного. Или одинарная+выходной. По сути получается баш на баш, только день работы и выходной поменялись местами.
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.