Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Список тем форума по рейтингу

Автор: Статус неизвестенЕлизавета 25 февраля 2019, 11:35
Последнее сообщение в теме от Сентябрь написано 2 марта 2019, 7:30
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенЛАНА 25 февраля 2019, 17:46
Добрый день. Если гл.бух совмещает кассира, а должность кассира хотят убрать. Какие выплаты уму положены?
Последнее сообщение в теме от Marinaaa написано 25 февраля 2019, 21:24
6 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенKsenia 26 января 2020, 3:46
Добрый день уважаемые коллеги. Не могу найти тему, поэтому пишу тут. Подскажите пжл. организация юридически находиться в Хабаровске, у нее есть представительство в г. Комсомольске-на-Амуре (этот город приравнен к МКС). Записи о том, что работник трудился на территории г. Комсомольска нет (есть запись, что работник принят на такую-то должность и есть трудовой договор, где указано место нахождения офиса в г. Комсомольске-на-Амуре), организация дает только справку о том, что представительство находиться на территории г. Комсомольска-на-Амуре. Как ...
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенЛАНА 25 февраля 2019, 16:06
Добрый вечер. Главного бухгалтера хотят уволить, но он заявление не пишет. Какие уму положены выплаты? Как провести все правильно?
Последнее сообщение в теме от Marinaaa написано 25 февраля 2019, 20:03
5 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенкатя 27 января 2020, 7:00
Работаю в одной организации на время декрета по одной должности в мои обязонности входит еще 0.4ставки другой,и по совместительству работаю на 0.5ставки в другой организации.скоро выходят из дикрета и я хочу переити в другую организацию на полную ставку а там где работала за декретницу остаться на то 0.4ставки совместителем.как оформить это все правильно,нужно ли писать заявление об увольнении с той организации где работала за декретницу?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенАнна 26 февраля 2019, 16:05
Добрый день!
Просьба, у кого есть, прислать образец приказа об ответственном за приходно-расходную книгу по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее.. И нужен ли этот приказ?
Спасибо большое!
Последнее сообщение в теме от Ирина написано 2 марта 2019, 17:58
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенМаргарита 27 января 2020, 9:36
Добрый день.
Подскажите пожалуйста, как быть.
Сотруднику 23 года. Служил в армии. Прожил всю жизнь в районах, приравненных к районам Крайнего Севера (Красноярск) и имеет трудовой стаж 1 год.
При каких процентах надбавок его трудоустраивать и как быстро они будут начисляться?
Трудовая деятельность у него началась в 18 году
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенАнастасия 27 января 2020, 10:00
подскажите как мне теперь принять человека!? Отчет сдаю в СБИС, форму новую вдела, НО угораздило меня звонить в пФ где мне сказали что "вроде бы сведения нужно вносить и за прошлое место работы"
т.е я буквально это понимаю так : 21.12.2019 уволен ооо "ромашка", 09.01.2020 принят в АО (в организацию где я тружусь)
Или меня дезинформировали? Помогите мне пожалуйста, мой мозг закипает
Последнее сообщение в теме от Tasha написано 7 февраля 2020, 11:23
5 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенДенис 7 марта 2019, 15:24
У работника в трудовом договоре указана возможность привлечения его к работе как в 5 дневную рабочую неделю, так и к работе в сменном графике. Для подмены на время больничного другого работника, первого работника необходимо перевести в сменный график. Работник настаивает, что в соответствии с требованиями трудового кодекса, график сменности должен был быть доведен до него за месяц. Соответственно работодатель не мог предположить болезнь основного работника. Каким образом соблюсти требования ТК в данном случае?
Последнее сообщение в теме от Денис написано 11 марта 2019, 20:51
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенКарина 12 марта 2019, 15:55
Вопрос 1. В нашей компании такой порядок, если сотрудник уезжает в командировку, то его непосредственный руководитель (рук отдела) пишет мне служебную записку о том, что просит отправить такого то сотрудника в командировку. Хочу знать, эта служебная записка обязательно должна быть (по законодательству) или это правильно конкретно нашей компании?? Бывший кадровик уволилась, кроме нее этот вопрос задать не кому. Заранее спасибо за ответ ))
Последнее сообщение в теме от Оксана написано 17 марта 2019, 2:35
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 3579 3580 3581 3582 3583 3584 3585 3586 3588 3589 3590 3591 3592 3593 3594 3595  ... След. → Последняя (3625) »
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.