Смена названия организации во время больничного

Всем доброго времени суток!
Следующая ситуация: Сотрудница уходит в отпуск по беременности и родам в апреле месяце. В этом же апреле 19 числа выходит постановление о создании нового предприятия путем изменения типа существующего (из государственного в автономное). 10 июня в реестре регистрируется новое юридическое лицо (сотрудница все еще в отпуске). Больничный с продолжением заканчивается в сентябре. Оба листка на старое название организации. Всем сотрудникам выданы новые полюса. Больничный же выписан по старому полюсу, как я понимаю. Нужн ...

В продолжение к тема по беременным. Справки

Доброе утро!
Девочки, подскажите, пожалуйста, ко мне на днях пришла сотрудница, которая находится в отпуске по БИР. Пришла не одна, с мужем. Муж предоставил следующие справки:
1.Справки из ЗАГС о рождении ребенка - оригинал
2.Справку с места работы о том , что он не берет отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет и о том, что он не получает ежемесечные выплаты.
Справки о том, что он не получил единовременную выплату не было. После моей просьбы предоставить и эту справку он ответил, что больше не работает в той организации и предоставил мне заверенную ко ...

Изменения на форуме

Вижу некоторые из вас уже заметили, что на нашем сайте произошли небольшие изменения

Из основных стоит отметить возможность вставки картинок в текст сообщений.
[изображение не показано]


Вставлять изображения можно либо по ссылке прямо из интернета, либо из своих файлов, которые автоматически будут закачиваться в вашу фотогалерею.
[фото не показано]


Для каждой фотографии в галереи формируется специальной код вставки, который можно скопировать, увеличив фотографию и нажав ссылку «Показать код для вставки» в правом нижнем углу окна просмотра увеличенной фотографии. Кликн ...

SOS!!! На работу устраивается человек с трудовой книжкой колхозника, выданной респ. Молдова

Здравствуйте, подскажите, может кто-то сталкивался с такой ситуацией:
на работу пришел устраиваться, например, Иванов И.И., уроженец республики Молдова, имеющий вид на жительство в РФ (через месяц должен получить гражданство РФ). Трудовая книжка его старого образца, называется трудовая книжка колхозника, выдана в 1990 году колхозом "Молдова" (Молдавия еще была союзной республикой). Действительна ли эта трудовая книжка на сегоднящний день на территории РФ, можно вносить в нее сведения о работе на нашем предприятии или выдать ему трудовую книжку ...

Совместительство

Можно ли взять по совместительству работника на должность, на которой находится человек, неизвестно где находящийся и не появляющийся. В штатном расписании 1 единица на эту должность.

нужна помошь

Привет!Помогите разобраться! Ситуация такая:
организация с 29.01.2009 г. приняла на работу человека на время отпуска по беременности и родам сотрудницы. (т.е. ТД срокос с 29.01.2009 до выхода сотрудницы) В марте беременная сотрудница родила и написав заявление на отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, с принятым работником дополнительным соглашением продлили срок ТД до 10.09.2010 года.(т.е. с 29.01.2009 по 10.09.2010).За период с 29.01.2009 по 28.01.2010 принятым работником был отгулен ежегодный оплачиваемый отпуск. А за период с 29.01.2010 по 10.09.2010 предложили отпуск лишь на 19 ...

Помогите новичкам!

я работаю специалистом отдела кадров но опыта работы не имею. Моя начальница постоянно твердит мне что я должна каждую неделю сдавать ей отчет о проделанной работе. я пыталась сдавать этот отчет в произвольной форме но она не приняла. я не знаю что она от меня хочет и как этот отчет должен выглядеть помогите!

приказы

Подскажите пожалуйста, на каком основании можно заменить составление приказов по кадрам на бланках предприятия на унифицированные формы.Нужны ли для этого какие-нибудь основания. Или достаточно приказа на изменение реквизитов. В общем как это сделать?)))))))

Централизация!

Подскажите, пожалуйста, может у кого-нибудь похожая ситуация. У нас несколько филиалов, с нового года будет централизация, кадры и бухгалтерия будут у нас, т.е. в головном, так вот у меня вопрос каким образом вы проводите прием, увольнение? т.е. как знакомите под роспись с документами? сами работники приезжать каждый раз не смогут ,т.к.филиалы находятся в 50, 100 км.от нас. Поделитесь, пожалуйста, может у кого-то такая же ситуация и уже есть отлаженная схема работы?

Срок предупреждения при увольнении

Добрый день! Подскажите, при увольнении по с/ж для ухода за ребенком до 14 лет, нужен ли срок предупреждения 2 недели, или можно уволить в тот же день? Дело в том, что на семинаре нам говорили, что срок 2 недели нужен, а юрист наш говорит, что в данном случае можно уволить не предупреждая за 2 недели. Кто прав?