Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Список тем форума по колличеству ответов

Автор: Статус неизвестен№ 1 24 марта 2009, 14:40
Знающие люди, подскажите плиииз! У нас в организации не велся воинский учет, с чего начинать? Если прописка у сотрудника в другом городе, ему обязательно нужно выписываться и становится на учет в воинкомате по месту работы? Чем грозит отсутствие учета в организации?
Последнее сообщение в теме от Анел написано 26 октября 2018, 14:34
240 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенЛенчик 23 июня 2011, 9:58
Кто не скромничает напишите как расценивается наш тяжелый труд :)
Последнее сообщение в теме от Иринка написано 30 июня 2011, 13:09
240 ответов в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенlana 4 сентября 2012, 9:25
Здравствуйте. Работник принес заявление на увольнении (сейчас говорит, что на больничном, но пока больничный не сдал).В заявлении указана дата увольнения (через 2 недели), и не домашний адрес,а адрес главпочтамта,куда просит отправить свою трудовую с пометкой до востребования. Обходной лист не взял, соответственно инвентарь,который на нем висит, не сдал. 1. Как быть с инвентарем? 2. Можно ли не по домашн.адресу отправить трудовую?. 3.Если он так и не сдаст больничный лист до даты увольнения, как быть? Спасибо.
Последнее сообщение в теме от Necta написано 11 января 2013, 20:17
237 ответов в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенМила 12 января 2010, 13:33
Читала, что с 2010 года изменяются условия оплаты больничных листов.
Где можно почитать про конкретные изменения, что, как ?
Изменяются ли условия подсчета страхового стажа?
Спасибо!
Последнее сообщение в теме от Ангелина написано 10 декабря 2010, 9:38
236 ответов в теме    
++ ++ ++ +- --
Ответить
Автор: Статус неизвестенElina 25 ноября 2010, 14:50
Здравствуйте, всем!!! Помогите, пожалуйста, как правильно оформить документы при переводе сотрудника на другую должность?
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 28 апреля 2015, 10:42
236 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенKsenia.Onis 10 декабря 2010, 22:40
Правилаотвечаете честно на вопрос и задаете свой! Один вопрос - один ответ Будет хорошо, если ответы свои будете расшифровывать;-)

А когда вы последний раз засыпали с улыбкой на губах?
Последнее сообщение в теме от SHelen написано 17 декабря 2010, 15:32
227 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенирина 13 декабря 2012, 10:38
Подскажите пожалуйста начинающему кадровику,сотрудник устроился на работу 29.03.2012.отпуск в 2012 году не отгулял.в графике отпусков на 2013 год надо указывать три периода отпуска и за 2012 и за 2013 года?или просто поставить два периода по 14 дней? совсем запуталась!
Последнее сообщение в теме от Ленк написано 24 июня 2015, 13:32
219 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенKatya1212 27 февраля 2015, 10:55
Работнику выдано уведомление о сокращении 12.01.2015, последний день работы у него будет 13.03.2015 ?
12.01.2015 В центр занятости в конце дня было передано уведомление о сокращении должностей, они его зарегистрировали 13.01.2015, влияет ли это на дату увольнения ?
Последнее сообщение в теме от Мария написано 26 октября 2016, 22:20
219 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенKsenia.Onis 8 декабря 2010, 11:42
Последнее сообщение в теме от Okroshka написано 12 апреля 2017, 12:58
216 ответов в теме    
++ ++ ++ +- --
Ответить
Автор: Статус неизвестенksenya 24 января 2012, 8:29
Здравствуйте, предлагаю, писать в этой теме все, что касается школы.Начну первая. Помогите пожалуйста, наерное, каждый из нас уже столкнулся с проблемой переделки приказов. Я с этим столкнулась, в сентябре 2011г.Начну по-порядку. 25 августа,мне было сказано принять человека на должность соцпедагога на время болезни основного работника, я естественно сделала приказ и внесла запись в трудовую книжку товарища,о том, что он принят на должность социального педагога на время болезни основного сотрудника,а приняли мы его с 1 сентября.Затем, первого сен ...
Последнее сообщение в теме от Наталья написано 18 апреля 2018, 15:19
215 ответов в теме    
++ ++ -- -- --
Ответить
« Первая ← Пред.1 2 3 4 5 6 8 9 10 11 12 13 14 15  ... След. → Последняя (3623) »
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.