Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Имеет ли право работник уволиться в период испытательного срока. И на каких условиях?

Рубрика: Наша профессия
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Анастасия (гость)
kadrsl@terras.ru

#1[88] 15 января 2007, 15:05

Имеет ли право работник уволиться в период испытательного срока. И на каких условиях?

Кактус (гость)
xtras2@rambler.ru

#2[1026] 15 января 2007, 15:14

Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.