|
|
Преднамеренная ошибочная запись в трудовой
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Алена (гость)lelik_ru@inbox.ru |
| |
| Коллеги, здравствуйте, один из сотрудников просит внести ошибочную запись в его трудовую по срокам работы, указать их больше чем они есть на самом деле, ген. директор не против, чем это может грозить сотруднику и мне? Какие проблемы могут возникнуть у сотрудника при оформлении пенсии? |
| |
|
Мария1maca1@yandex.ru
Российская Федерация, Санкт-Петербург
|
|
| При оформлении пенсии заставят его брать архивную справку о работе, если будет несовпадение с периодом работы, указанным в индивидуальных сведениях. И все равно в стаж засчитают период, за который уплачивалась денежка в ПФР. |
| |
|
Алена (гость)lelik_ru@inbox.ru
|
|
Мария, спасибо за отклик!
Человеку это нужно не для пенсии, а карьеры.
Т.е. по факту ничего страшного в этом нет, кроме как в предпенсионном возрасте съездить за справкой. Так? |
| |
|
lisa123[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
| а при начислении пенсии берут любые 5 лет стажа, обычно там, где он получал самую большую зарплату, так что может ваша компания в этот период и не войдет. И вообще, если что проблемы с начислением пенсии будут у него. Ну если что, всегда можно списать на техническую ошибку, типа ошиблись при внесении записи. |
| |
|
Весна[e-mail скрыт]
Россия, Саратов
|
|
| Ничего Вам не будет. Но я в таких просьбах отказываю. Ну их. |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
