Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Дополнительные дни к отпуску

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 2

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Светлана
Статус неизвестенСветлана
[e-mail скрыт]
Россия, Екатеринбург
Написал 51 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[484798]  16 июля 2021, 7:22
Оценок нет
Добрый день! в нашей организации возникла необходимость введения доп.дней к отпуску, так как у работников ненормированный рабочий день.
Я правильно понимаю алгоритм:
1. составить приказ с указанием конкретных лиц с ненормированным рабочим днем.
2. составить доп.соглашения к ТД
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1165 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 26 −
#2[484818] 3 августа 2021, 12:11
Добрый день.
1. Да, нужен приказ с указанием не лиц, а должностей, которым устанавливается ненормированный рабочий день, в этом же приказе нужно указать и количество дней отпуска по каждой должности.
2.Да.
Светлана
Статус неизвестенСветлана
[e-mail скрыт]
Россия, Екатеринбург
Написал 51 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[484820] 6 августа 2021, 8:43
спасибо!
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2021, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.