Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Штатное расписание

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Mem
Статус неизвестенMem
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 26 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[468618]  25 марта 2016, 16:10
Оценок нет
Добрый день. Подскажите пожалуйста, как поступить в следующей ситуации: В штатном расписании есть должность генерального директора с окладом 5 рублей. После его увольнения Совет директоров избирает временного генерального директора с окладом 3 рубля, на период избрания генерального директора. Как в таком случае быть с штатным расписанием, где прописана должность генерального директора с окладом 5 рублей. Менять на 3 или нет?
ТAТЬЯНА
Статус неизвестенТAТЬЯНА
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область
Написал 7362 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 390 −
#2[468620] 25 марта 2016, 16:20
У вас в ШР есть должность "Генеральный директор" с окладом 5 руб.
Должности "Временного генерального директора" с окладом 3 руб. у вас в ШР нет. Либо вносите изменения в ШР, либо устанавливаете оклад 5 руб.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.