Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Учет мотивированного мнения профсоюза пр сокращении

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов в теме пока нет

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

эмма
emmylka_@mail.ru
Россия, Бийск

Написал 104 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[380823] 5 марта 2013, 17:08

согласно ст 373 ТК Работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор не позднее одного месяца со дня получения мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
Исходя из этой статьи, если работник должен быть сокращен 2 апреля, а проект приказа еще не направлен в профсоюз, нарушаются сроки?

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.