Помогите пожалуйста!!! Мне нужно заполнить больничный лист (работодатель ИП). В консультанте + прочитала: если работодатель физ. лицо нужно писать полностью фамилию имя отчество, раньше я заполоняла б/л и мне говорили что можно писать так, как мы подаем данные в ФСС (Иванова Инна Ивановна), сейчас бухгалтерия говорит что можно указать ИП Иванова ИИ, подскажите пожалуйста!!! Это мой 2 - ой больничный за полтора года работы, боюсь испортить
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Добрый день! Коллеги, у меня вот такой вопрос возник, нужен ли трудовой договор с директором ООО, если по Уставу он является единоличный исполнительный орган общества.?
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления...
ТAТЬЯНА [e-mail скрыт] Российская Федерация, Московская область
Добрый день! Коллеги, у меня вот такой вопрос возник, нужен ли трудовой договор с директором ООО, если по Уставу он является единоличный исполнительный орган общества.?
Добрый день коллеги к меня такой вопрос:
У нас 4 сторожа работаю сутки через трое
Один уходит в отпуск
А ещё один сторож будет его заменять на время отпуска
Как оформить его?
Создать приказ о том что в смены сторожа который в отпуске будет заменять его другой сторож?
Или принять его в 1с зуп как совместителя ещё на 0.5 ставки.
? Как вернее?
Смены с 9ч утра до 9ч утра следующего дня
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Проходить обязательные медицинские осмотры и освидетельствования - это прямая обязанность водителя, прописанная в трудовом кодексе (ст. 213, 328 ТК РФ, Приказ Минздрава от 15.12.2014 № 835н, Приказ МЗСР №302н от 12.04.2011 приложение 2 пункт 27, ПП 695 и 377)
Меня волнует обследование на состояние алкогольного, наркотического опьянения. Все-таки, считаю. что работодатель не может обязать работника проходить эти обследования.
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления...
Татьяна [e-mail скрыт] Российская Федерация, Челябинск
Проходить обязательные медицинские осмотры и освидетельствования - это прямая обязанность водителя, прописанная в трудовом кодексе (ст. 213, 328 ТК РФ, Приказ Минздрава от 15.12.2014 № 835н, Приказ МЗСР №302н от 12.04.2011 приложение 2 пункт 27, ПП 695 и 377)
Меня волнует обследование на состояние алкогольного, наркотического опьянения. Все-таки, считаю. что работодатель не может обязать работника проходить эти обследования.
Лучше вызвать ГИБДД) или полицию
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Проходить обязательные медицинские осмотры и освидетельствования - это прямая обязанность водителя, прописанная в трудовом кодексе (ст. 213, 328 ТК РФ, Приказ Минздрава от 15.12.2014 № 835н, Приказ МЗСР №302н от 12.04.2011 приложение 2 пункт 27, ПП 695 и 377)
Меня волнует обследование на состояние алкогольного, наркотического опьянения. Все-таки, считаю. что работодатель не может обязать работника проходить эти обследования.
Проверка на наличие алкоголя/наркотиков проводится в рамках предрейсового МО. Если у вас в течение дня возникли подозрения, что работник пьян, то направляете его в скорую на обследование на состояние алкогольного/наркотического опьянения. Про водителя ведь речь, я правильно понимаю?
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления...
Татьяна [e-mail скрыт] Российская Федерация, Челябинск
Проходить обязательные медицинские осмотры и освидетельствования - это прямая обязанность водителя, прописанная в трудовом кодексе (ст. 213, 328 ТК РФ, Приказ Минздрава от 15.12.2014 № 835н, Приказ МЗСР №302н от 12.04.2011 приложение 2 пункт 27, ПП 695 и 377)
Меня волнует обследование на состояние алкогольного, наркотического опьянения. Все-таки, считаю. что работодатель не может обязать работника проходить эти обследования.
Проверка на наличие алкоголя/наркотиков проводится в рамках предрейсового МО. Если у вас в течение дня возникли подозрения, что работник пьян, то направляете его в скорую на обследование на состояние алкогольного/наркотического опьянения. Про водителя ведь речь, я правильно понимаю?
а если он откажется? мы просто в конце рабочего дня снова проводим мед.осмотр и все
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
да, речь о водителе идет.
В приказе № 835н сказано о "... наличии ПРИЗНАКОВ воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, ..., в том числе алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения...". ПП 695 и 377 вообще ведут речь психиатрическом обследовании и то с согласия Работника. Меня же интересует прохождение этих освидетельствований, как обязанность работника.
Пока делаю вывод, что обязать мы его не можем((((
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
В приказе № 835н сказано о "... наличии ПРИЗНАКОВ воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, ..., в том числе алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения...".
Коза, чем Вам не нравится определение признаков "алкогольного, наркотического и иного токсического опьянения" в рамках предрейсового/послерейсового МО? Организовать предрейсовый МО - обязанность работодателя, проходить предрейсовый МО - обязанность работника. Или я не понимаю вопроса? О каком освидетельствовании Вы говорите?
А психиатрическое освидетельствование тоже обязательно для водителя (1 раз в пять лет), хоть и проводится на добровольной основе: хочешь работать водителем - проходишь психосвидетельствование, не хочешь проходить психосвидетельствование - не хочешь работать водителем. Как-то так...
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления...
Oxana [e-mail скрыт] Российская Федерация, Челябинская область
Помогите пожалуйста!!! Мне нужно заполнить больничный лист (работодатель ИП). В консультанте + прочитала: если работодатель физ. лицо нужно писать полностью фамилию имя отчество, раньше я заполоняла б/л и мне говорили что можно писать так, как мы подаем данные в ФСС (Иванова Инна Ивановна), сейчас бухгалтерия говорит что можно указать ИП Иванова ИИ, подскажите пожалуйста!!! Это мой 2 - ой больничный за полтора года работы, боюсь испортить
Я пишу ИП Иванова ИИ. проблем с возмещением не было
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Помогите пожалуйста!!! Мне нужно заполнить больничный лист (работодатель ИП). В консультанте + прочитала: если работодатель физ. лицо нужно писать полностью фамилию имя отчество, раньше я заполоняла б/л и мне говорили что можно писать так, как мы подаем данные в ФСС (Иванова Инна Ивановна), сейчас бухгалтерия говорит что можно указать ИП Иванова ИИ, подскажите пожалуйста!!! Это мой 2 - ой больничный за полтора года работы, боюсь испортить
Я пишу ИП Иванова ИИ. проблем с возмещением не было
спасибо большое
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Добрый день. Подскажите пожалуйста!!! Очень срочный вопрос!!! Провожу приказ на отпуск в 1С с 26.02.18 на 14 к.д. и мне программа считает по 13 марта(Разве это правильный расчет?
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:
Идет отправка уведомления...
ТAТЬЯНА [e-mail скрыт] Российская Федерация, Московская область
Добрый день. Подскажите пожалуйста!!! Очень срочный вопрос!!! Провожу приказ на отпуск в 1С с 26.02.18 на 14 к.д. и мне программа считает по 13 марта(Разве это правильный расчет?
по 12 марта включительно
Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: