Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

выдача справки

Рубрика: Наша профессия
Ответов: 4

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

отражение
Статус неизвестенотражение
ospinnikova.gali@mail.ru
Россия, Касимов
Написал 485 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 4 −
#1[192098]  13 января 2011, 12:07
Оценок нет
Здрав-ствуй-те!!! Всех-всех-всех с наступившим Новым и наступающим старым Новым годом и побольше приятных сюрпрайзов от пушистика-кролика-котика и отменного здоровья!!!
А теперь - к делу. У нас (ООО "Х") женщина собирается на пенсию и обнаружила в трудовой ошибочную дату приема на работу, когда работала в др. организации (ООО "Y") У нее на руках есть копия приказа той ООО "Y" о приеме на работу (правда копия не заверена). Женщина обратилась ко мне, я позвонила в ООО "Y" (эта организация находится в другом городе). Так вот мне тамошние служащие сказали, что ничем помочь не могут, т.к. давным-давно произошло банкротство и никаких сотрудников и печатей давно нет. Вопрос - может ли ООО "Х" выдать справку о том, что запись № такой-то - ошибочна и датой приема на работу в ООО "Y" следует считать такой-то на основании копии (не заверенного!) приказа ООО "Y". Ой, понятно ли я изъяснилась? Да, и еще в ТК дата приема - ошибочная, а номер и дата приказа о приеме, записанные в ТК, совпадают с номером и датой, написанными в копии приказа.
Нет ничего страшного в неудачах. Главное, как ты держишься...
Инна
Статус неизвестенИнна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Воронеж
Написал 2605 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 67 −
#2[192103] 13 января 2011, 12:12
отражение писал(а):
Вопрос - может ли ООО "Х" выдать справку о том, что запись № такой-то - ошибочна и датой приема на работу в ООО "Y" следует считать такой-то на основании копии (не заверенного!) приказа ООО "Y".
Нет, не может. вы можете давать справки только касаемо своей организации. Если Y нет, то значит за справкой о работе там ей нужно обращаться в архив.
Секрет успеха в искренности. как только вы сможете ее изобразить, считайте что дело в шляпе!

Женская логика:во-первых, не брала, во-вторых, уже положила на место.
kadrovik_elena
Статус неизвестенkadrovik_elena
[e-mail скрыт]
Российская Федерация
Написал 119 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#3[192111] 13 января 2011, 12:24
Инна писал(а):
отражение писал(а):
Если Y нет, то значит за справкой о работе там ей нужно обращаться в архив.
*YES*
Ирина
Статус неизвестенИрина
[e-mail скрыт]
Написал 820 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 34 −
#4[192355] 13 января 2011, 20:47
*YES* Архив или в организацию правоприемника, если такая есть.
Если Ваша совесть грызет Вас, выбейте ей зубы! Пусть она Вас нежно посасывает.
отражение
Статус неизвестенотражение
ospinnikova.gali@mail.ru
Россия, Касимов
Написал 485 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 4 −
#5[192376] 13 января 2011, 22:18
Спасибо...:)))
Нет ничего страшного в неудачах. Главное, как ты держишься...
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.