Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

гражданское право

Рубрика: Свободное общение
Ответов: 2

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Наталья
sh_ul@mail.ru
Российская Федерация, Качканар

Написал 2 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[129099] 24 июня 2010, 8:15

Здраствуйте, помогите пожалуйста решить данную задачу:

Гусев и Вайсберг заключили договор найма двухкомнатной квартиры 1 апреля 2005 года на срок до 01 декабря 2006 года. Летом 2006 квартира стала необходима собственнику Вайсебергу для себя и своей семьи, и он устно предложил Гусеву выехать из нее. Однако наниматель отказался выехать, ссылаясь на то, что он исправно оплачивает жилье, срок договора еще не истек, и одностороннего прекращения договора стороны не предусматривали. Тогда Вайсберг обратился в суд с требованием расторгнуть договор найма жилого помещения в связи с необходимостью личного пользования. Гусев же, не признавая данный иск, в свою очередь выдвинул встречный иск о возмещении стоимости неотделимых улучшений, которые он произвел в спорной квартире, и против которых Вайсберг в свое время не возражал, хотя не давал своего письменного согласия на них.

Чьи требования будут удовлетворены судом?

SHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород

Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

505

#2[129320] 24 июня 2010, 12:28

Вот по трудовому, возможно и порешали бы...

Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.

Марина
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Санкт-Петербург

Написал 11729 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

114

#3[129339] 24 июня 2010, 12:50

SHelen писал(а):
Вот по трудовому, возможно и порешали бы...

Обожаю этот форум!!!

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.