Привет. Нужна помощь с поиском цветочной лавки. Приоритет свежесть и невысокие цены. Какой вариант можете посоветовать? Только не нужно скидывать магазины из пригорода. Не хочу тащиться через весь город.
Доброго времени суток!Помогите разобраться!Работник ходил в отпуск : 09.08.2010-05.09.2010-28 дней; 18.04.2011-17.05.2011-28 дней, 06.08.2012-02.09.2012-28 дней;22.07.2013-18.08.2013-28 дней, 14.07.2014 -10.08.2014-28 дней, 05.10.2015-18.10.2015-14 дней,31.08.2016-27.09.2016-28 дней, 24.07.2017-18.08.2017-26дней, 13.08.2018-26.08.2018-14 дней, 17.12.2018-30.12.2018-14 дней, 02.07.2019-08.07.2019-7 дней. Вопрос остался ли у работника остаток отпуска?
Добрый вечер, как вы думаете, стоит ли обращаться аутсорсинговые кадровые агентства или же лучше взять сотрудника по подбору персонала к нам в штат на фирму? Уже надоела текучка кадров, никак не можем найти грамотных менеджеров по продажам, сделки срываются. Никогда бы не подумала, что в Москве будет так тяжело с поиском квалифицированных специалистов.
Всем привет, на сколько ли будут эффективны корпоративные подарки на предприятии? Появилась идея заказать пробную партию календарей либо фирменных блокнотов, но есть некоторые сомнения. Возможно вы поделитесь своим мнением на этот счет, и возможно сориентируете по расценкам в Москве на такие услуги?
Здравствуйте! Очень прошу помощи! Работник принят на работу 5 февраля, 7 февраля ушел на больничный по 7 марта, с 11 марта по 27 марта отпуск без сохранения зп и 27 марта увольнение. Вопрос №1: сколько дней компенсация за неиспользованный отпуск и надо ли выплачивать единовременную выплату пропорционально отработанному времени, т.е 2 дня (5 и 6 февраля)?
Вопрос №2: Как составить Акт, о том, что человек отработал всего 2 дня и за этот период начисляется компенсация за неиспользованный отпуск? Заранее спасибо!
Добрый день!
Помогите!!!!
я начинающий специалист... мне поручили вести военный учет в организации... все документы есть, все вроде понятно... но загадкой осталось лишь малое.
КАКИЕ ОТЧЕТЫ В КАКИЕ СРОКИ НУЖНО ОТПРАВЛЯТЬ В ВОЕНКОМАТ ПО ПРИПИСКИ ОРГАНИЗАЦИИ.
В 1С-ке, когда заносишь место рождения сотрудника, есть галочка "Особое место рождения". Что это такое? Просто интерес замучал, сидим всем отделом гадаем. Наши варианты:
1. Тюрьма
2. Несуществующие места (например, на данный момент, Узбекская ССР)
Кто что подскажет?