Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Кадровое делопроизводство

RSS-лента из последних сообщений в рубрике «Кадровое делопроизводство»RSS
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЮлия 16 марта 2021, 9:01
Добрый день! Подскажите пожалуйста, как принимаются на работу работники из Казахстана, имеет внж? Спасибо.
Ответов в теме пока нет    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнна 11 января 2021, 13:18
Добрый день! Пришле на ТУ кандидат, последнее место работы в 2018 году. Давать ему уведомление о выборе трудовой книжки? Подскажите, пожта.
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 15 марта 2021, 14:01
19 ответов в теме     1 2
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенТатьяна 19 февраля 2021, 13:13
Добрый день! В трудовую книжку при увольнении не внесли номер приказа об увольнении. Номер для центра занятости я уточнила по телефону. Могу ли я аккуратно своей рукой вписать этот номер в трудовую?
Последнее сообщение в теме от Tasha написано 12 марта 2021, 11:29
3 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенAnjelika 11 марта 2021, 16:42
Добрый день, коллеги! Кто сможет мне помочь с кадровым переводом сотрудника с полной ставки на полставки с изменением оклада в меньшую сторону????
Последнее сообщение в теме от Tasha написано 12 марта 2021, 11:26
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенНика 8 марта 2021, 16:07
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 9 марта 2021, 16:07
3 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнгелина 7 марта 2021, 18:23
Добрый день! Обязан ли работодатель направить на курсы повышение квалификации работника перед проведением аттестации?
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 9 марта 2021, 7:56
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнгелина 24 февраля 2021, 20:42
Добрый вечер! Как правильно оформить доп. соглашение об изменении условий ТД. Работодатель, хочет перевести некоторых сотрудников на комбинированную удаленную работу (с согласия сотрудников). 3 дня работа в офисе, 2 дня "дома". Может у кого-нибудь есть образец доп.соглашения?
Последнее сообщение в теме от Ангелина написано 3 марта 2021, 6:52
2 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнна 1 марта 2021, 10:32
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 1 марта 2021, 17:11
4 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенМарина 28 февраля 2021, 18:50
Добрый вечер,подскажите пожалуйста,если трудовой договор заключен 17.02.2021г.а приказ 18.02.2021г.в приказе написано приступить к работе 17.02.2021,какую дату поставить в трудовой книжке??
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 1 марта 2021, 13:01
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенДмитрий 20 февраля 2021, 14:34
Добрый день! Уволился из компании в январе, недавно заказал справку из сайта госуслуг о своих пенсионных начислениях, справка называется "Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица". За 2020 год сумма выплат и иных вознаграждений сильно отличается от той суммы, что в 2НДФЛ. Причем за 2019 и за 2018 года сумма совпадает до рубля. Подскажите, почему есть такое расхождение именно в 2020 году и нормально ли это? Если нет, то куда обращаться?
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 24 февраля 2021, 11:05
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
« Первая ← Пред. ... 21 22 23 24 25 26 27 28 30 31 32 33 34 35 36 37  ... След. → Последняя (161) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться
© 2006—2025, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.