Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Управление персоналом

RSS-лента из последних сообщений в рубрике «Управление персоналом»RSS
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенНаталья 23 июня 2010, 9:09
Добрый день, коллеги! Кто-нибудь сталкивался с таким положением? Что в нем нужно прописать? *THANSK*
Последнее сообщение в теме от venta написано 13 июля 2010, 15:33
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенАнжела 7 июля 2010, 13:45
Уважаемые коллеги!
Подскажите пожалуйста сайт или ссылку, где можно найти полный список должностных инструкций.
Заранее спасибо-)
Последнее сообщение в теме от Damochka написано 7 июля 2010, 13:54
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенДарья 5 июля 2010, 7:19
Всем здравствуйте! очень прошу помочь!!! я главный бухгалтер, у меня в подчинении есть бухгалтер. она плохо сравлялась со своими должностными обязанностями, стабильно пару раз в месяц уходила на больничный при этом не отвечая на мои телефонные звонки, и я всерьез задумалась о ее увольнении, как на тебе - очереной больничный, не ответ на звонки и не выход на работу. ПРИ ЭТОМ она выкрала СВОЮ ТРУДОВУЮ КНИЖКУ! я много раз сталкивалась с нерадивыми работниками, но это предел.... она отвечала за кадры, приказ на нее не сделан, она просто все подготавлив ...
Последнее сообщение в теме от stela7454 написано 5 июля 2010, 14:34
5 ответов в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенЕкатерина 20 января 2010, 8:00
ДЕвочки, объясните мне "одноклеточной" что такое средняя численность работников и % текучести кадров?
Как считать все это самой?
В 1С автоматом считает.

Буду всем благодарна
Последнее сообщение в теме от Любаня написано 5 июля 2010, 11:09
22 ответа в теме     1 2
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенJulia 28 июня 2010, 16:18
Вопрос в следующем: кто что знает о том что положено или можно как-то провернуть с государством.
Например налоговые вычеты или путевки в ДОЛ со скидкой.
Вот я недавно читала что организация может не отчислять государству 13% из ЗП работника как бы выплачивая эти 13% за имущественный налоговый вычет, но как не знаю((((( Может кто нибудь поделится опытом))))
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 1 июля 2010, 17:12
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенIrisha 29 июня 2010, 23:42
Уважаемые кадровики, поделитесь, пожалуйста, опытом и укажите на возможные варианты работы с удалёнными филиалами организации (филиалы находятся в других городах). Во-первых, в чём трудность такой работы кадровика, находящегося в главном офисе компании и на что нужно обратить особое внимание в работе с документами. Во-вторых, как осуществляется подбор персонала в другой филиал, находящийся в другом городе. И вообще, как у вас выстроена структура и система работы в организации с работниками, находящимися в других городах? Может ссылочку дади ...
Последнее сообщение в теме от Елена Бум написано 1 июля 2010, 7:00
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенАнна 22 июня 2010, 7:16
Доброго времени суток! Уважаемые коллеги, прошу поделиться мыслями и опытом! В г.Екатеринбурге, г.Томске и г. Иркутске совершенно непонятная ситуация на рынке труда. Менеджеров по продажам нет, объявления подаются регулярно, зарплата конкурентоспособная, компания крупная. Кто сталкивался с подбором в этих городах? Как там искать персонал? Заранее благодарна!
Последнее сообщение в теме от Анна написано 28 июня 2010, 4:31
25 ответов в теме     1 2
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенАнютка 25 июня 2010, 5:41
добрый день! Люди помогите пожалуйста советом. Как можно поймать сотрудников на нарушении амбулаторного режима? Они числяться на больничном но сколько им не звонили домой их нет дома, то они на даче, то в город уехали. Получается что они взяли больничный как отпуск!
Последнее сообщение в теме от Полина написано 25 июня 2010, 6:38
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенЕлена 23 июня 2010, 20:41
Подскажите, пожалуйста. Сотрудник проработал 3 месяца и уволился. Положена ли ему компенсация за неиспользованный отпуск и сколько дней?
Последнее сообщение в теме от Елена написано 23 июня 2010, 21:23
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенМарина 13 июня 2010, 1:47
Добрый день, Уважаемые Кадровики и сотрудники отдела по работе с Персоналом! Прошу у вас совета! Подскажите, могу ли я попросить у своего работодателя в отдле по персоналу, и у кого (!) я могу это запросить, документ (справку, или соответствующую моему запросу форму) об отсутствии записей в моей трудовой книжке на период работы в данной организации о дисциплинарном взыскании или каких-либо прочих письменных документах, носящих характер порицаний и выговоров с жаты подписания Трудового договора по дату составления данного запрашиваемого доку ...
Последнее сообщение в теме от натали написано 23 июня 2010, 13:48
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 85 86 87 88 89 90 91 92 94 95 96 97 98 99 100 101  ... След. → Последняя (161) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.