Здравствуйте ,подскажите пожалуйста
Мой работодатель хочет ввести вахтовый метод работы ,но не хочет оплачивать междувахту. Как я поняла междувахтовый отдых оплачивается исходя из переработки на вахте если он работает смену по 12 часов итд.А если вахтовики работают по 8 часов в день с 2 выходными значит ли это ,что межвахту можно не оплачивать ?
Подскажите пожалуйста. Может есть информация по аттестации на квалификационную категорию педагогических работников.
Наши работники имеют право подавать на аттестацию по упрощенной системе. Хотелось бы внутри Учреждения разработать регламент подачи документов на аттестацию с определенными требованиями, может создать комиссию и тд., что бы на аттестацию шли не все подряд, а был четкий регламент. Может кто поможет от чего оттолкнуться, как разработать. Буду очень благодарна за помощь.
Здравствуйте. я кадровик, организация большая около 3.000 человек.
ПВТР у нас, как и у всех есть, но ни за кем специально с биноклем не бегаем. Но, случайно выяснили, что один наш финансист спит по несколько часов в день на рабочем месте. Начальник не в курсе, работает в другом корпусе. Вроде и фиг бы с ним, но как-то уже в наглую, правда, он уверен, что никто не видит. Если чует, что его могут застукать, быстро делает вид, что работает.
Как поступить? Сказать ему, чтобы перестал? (так у него начальник есть, который не в курсе), получится через голову его н ...
Коллеги, доброе утро!
Подскажите пожалуйста в чем разница в должностях "Заместитель генерального директора по производству" и "Директор по производству". какую должность правильнее вводить в штатное расписание и чем это можно обосновать?
Добрый день! Пришла работать в новую компанию, а коллектив просто кошмар. Руководитель на собеседовании проговорил, что надо укреплять коллектив. Расскажите может кто то сталкивался с такой проблемой.
Подскажите, пожалуйста, сотрудник идет в отпуск с 20 апреля на 14 календарных дней, пятница 1 мая переносится на понедельник, а тк понедельник тоже выходной, значит он должен выйти 6 мая?
Здравствуйте! Такой вопрос - можно ли уволить работника во время отпуска по его личному желанию? Если можно, то как? Работник должен быть в отпуске по 25.08.2018. А уволиться хочет 15.08.2018. Как быть?