Добрый день!
Подскажите, как сделать правильно, по закону. И возможно ли это вообще.
Компания небольшая, завод. Работает около 30 человек (и администрация и рабочие)
Есть коммерческий директор, который задолбал уже весь завод. Своей работой не занимается, всех подставляет, "выезжает" за счет других и тд. Работать просто невозможно. Некоторые сотрудники бросают работу и уходят, на их место приходят новые, работают пару месяцев и тоже уходят (официальная причина другая, а реальная - "с ним работать невозможно").
Большинство работающих сотрудников ...
Помогите, пожалуйста, найти информацию на тему "Оценка проблемы при проведении аттестации инженерно-технических работников". Данная информация необходима для написания дипломной работы ,а так же ,если возможно, подскажите пути решения данной проблемы. Заранее благодарю, Федотова И.В.
Добрый день!
Подскажите, кто знает.
У компании изменилась организационно-правовая форма. Следуя из этого, требуется менять Положения о структурных подразделениях и ДИ. Достаточно ли будет издать какой-то приказ, который бы позволил не вносить изменения? И какое содержание этого приказа может быть?
Девчонки, подскажите, как должен звучать приказ о возложении обязанностей по ведению воинского учета, было закреплено за одним сотрудником (временно исп обяз ОК), а теперь другой исп обяз ОК.
Добрый день. я здесь новичок, похожей темы на портале не нашел.
так вот в чем собственно вопрос.
На предприятии создали приказ о сокращенной рабочей неделе. с 1 марта 2015 года по 1 августа 2015 года мы работаем с минус одним рабочим днем в неделю. Итого 4 рабочих дня в месяц долой. З/П соответственно упала.
В мае 2015 года издают приказ о сокращении численности управления и мне выдают уведомление о сокращении моей должностной единицы, при этом пишут сразу что мест нет и предложить нечего ( при том что мест полно). Я согласился. поставил дату 29.05.2015 г. 29.07.2015 ...
Добрый день. Подскажите пожалуйста, как, примерно, должен звучать приказ об ответственности сотрудников сообщать о не выходе на работу, т.е. они должны сообщать в ОК и потом написать служебную записку задним числом.
Доброго дня. Пож., дайте советы, разъяснения по поводу: В нашем магазине был отдел розничной продажи (штат - 4 чел), они же (продавцы) занимались и приемом заказов по интернету. С 1 октября руководитель хочет закрыть эту структурную единицу (розничный магазин), распрощаться с двумя продавцами и принимать заказы только по интернету, обходясь двумя продавцами. Можете мне пошагово расписать действия организации, руководитель решила поручить эту работу мне, а я уже давно отошла от кадров...забыла...:((( Буду очень-очень благодарна всем откликнувшимся... ...
Добрый день, нужна помощь в оценке кандидата на менеджера продаж. Поделитесь, пожалуйста опытом и тестами на - ориентированность на результата(оплату), коммуникабельность, обучаемость, стрессоустойчивость.
ситуация такая у меня 1 электрик в подчинении второй заболел, на производстве кризис(загрузка 30 начальник посылает повременщиков в безоплатные. я естественно отказываюсь ведь цех работает и должен быть дежурный электрик. Начальник вымогает с меня чтоб я ему доказал ссылаясь на литературу о необходимости дежурного электрика. Вопрос состоит в том где написано что должен быть дежурный электрик?