Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Отпуск без сохранения ЗП

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 4

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Жожоба
Статус неизвестенЖожоба
Dasslerh@mail.ru
Russia, Vladikavkaz
Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[485244]  7 июля 2022, 10:07
++ ++ ++ ++ ++
Добрый день, коллеги! Вопрос следующего содержания.
По условиям предоставления гранта работодатель обязан создать рабочее место и сохранить его в течение 3-х лет. Рабочее место создано, работник поработал год, все взносы, выплаты и т.п. производились исправно, но сейчас из-за фин. трудностей нет возможности выплачивать ему ЗП, и работодатель, по согласию с работником, принял решение об отправке работника в отпуск без сохранения ЗП. Законно ли это? Работник не против.
Татьяна
Статус неизвестенТатьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Челябинск
Написал 2321 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 42 −
#2[485261] 19 июля 2022, 13:52
смотря какие условия прописаны были при получении гранта
Никогда не при напролом - главное обмани врага!
Юленька
Статус неизвестенЮленька
[e-mail скрыт]
Россия, Челябинская область
Написал 6782 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 217 −
#3[485304] 9 августа 2022, 12:31
Мое мнение: если ничего платить не надо, пожалуйста , пусть идет в неоплачиваемый отпуск...делоффто *PARDON*
Я не умная, я опытная.Была бы умной-не была бы такой опытной.
Svetia
Статус неизвестенSvetia
belenova.sweta@yandex.ru
Написал 8 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[485672] 18 августа 2023, 9:38
Если сотрудник согласен уйти в неоплачиваемый отпуск, то ни каких проблем нет. Возможно у него есть вклад на накопительном счете , поэтому деньги в любом случае получает ежемесячно. Сейчас вообще популярны подобные вклады, так как после повышения ключевой ставки, дают по 12 процентов годовых.
Maria
Статус неизвестенMaria
hrbiz00@mail.ru
Москва
Написал 14 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#5[485758] 18 октября 2023, 17:50
Ищите лучших сотрудников для вашей компании? Наши HR-эксперты готовы вам помочь! Узнайте, как мы можем найти идеального кандидата для вашей команды:https://hrbusiness.ru/. Вместе мы строим успешное будущее!
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.