Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

РЕЖИМ РАБОТЫ

Рубрика: Наша профессия
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лиза Гейтс
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Иваново

Написал 388 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[465248] 8 декабря 2015, 9:05

Здравствуйте, всё знающие и опыт имеющие коллеги! Подскажите, как прописать в трудовом договоре режим работы, если человек работает на 0,5 ставки (20 часов в неделю) 4 дня или 3 дня (пн, ср - 8 часов, пт - 4 часа). Благодарю за ответы. Всем лучи любви, счастья и добра! $@}-\\--$

Антонина
[e-mail скрыт]
Россия, Самара

Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[465258] 8 декабря 2015, 11:26

Работнику устанавливается 5 - ти дневная рабочая неделя продолжительностью 20 часов.
Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. Если праздничному дню предшествует выходной день, то сокращения продолжительности рабочего дня не производится.
3.2. Режим рабочего времени: с понедельника по пятницу: начало работы - 09 00 часов;
окончание работы - 13 00 часов;
Выходными днями являются суббота, воскресенье.

Лиза Гейтс
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Иваново

Написал 388 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[465259] 8 декабря 2015, 11:40

Эмм... Немного не по вопросу ответ

У меня в вопросе три рабочих дня)

ТAТЬЯНА
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область

Написал 7362 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

390

#4[465260] 8 декабря 2015, 11:45

Так и прописывайте ваш конкретный режим рабочего времени

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.