|
выдача единовременного пособия на ребенка
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Марияmaria@ydes.spb.ru Российская Федерация, Санкт-Петербург
|
|
Помогите пожалуйста разобраться в ситуации. Работал сотрудник, в связи с неработающей женой написал заявление на получение единовременного пособия при рождении ребенка. Документы все собрали, передали кадровику. Тут этот сотрудник решил уволиться, но деньги к этому моменту еще не пришли. Я со спокойной душой его увольняю и тут через некоторое время выясняется что кадровик не сдал документы в ФСС и благополучно, простите за сленг, "свалила" в отпуск. Теперь на звонки не отвечает, будет только через 3 недели, а с меня этот сотрудник спрашивает. Скажите пожалуйста как быть? Он же подал и заявление и сдал все документы будучи еще сотрудником, значит он имеет право на рассмотрение своего вопроса, но с другой стороны я его же уволила в ФСС это "рассекретят"? |
|
|
SHelen[e-mail скрыт] Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
Позвоните в ФСС. Что они подскажут. Скорее всего скажут - нельзя-с! Но на тот момент работник работал. |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
Наташа[e-mail скрыт] Российская Федерация, Санкт-Петербург
|
|
Мария писал(а): Тут этот сотрудник решил уволиться, но деньги к этому моменту еще не пришли.
в смысле не пришли??? из ФСС???
Если вам сотрудник сдал все документы, вы должны были выплатить пособие в течении 10 дней или в день ближайшей выплаты зарплаты. Выдавайте деньги "задним" числом.
ПРИКАЗ
от 23 декабря 2009 г. N 1012н
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА И УСЛОВИЙ
НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОСОБИЙ ГРАЖДАНАМ,
ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ
глава IV. Единовременное пособие при рождении ребенка |
|
|
Marina[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
Это пособие жена могла оформить и в РУСЗН (собесе- по-старому),в течение 6 месяцев. Если срок еще не прошел, пусть весь пакет документов несут туда и все проблем никаких нет. |
|
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|