|
В ближайшую неделю день рождения празднуют: Голосование: Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?
|
Сроки хранения документов по Перечню 2019 года: приказы и распоряженияСтатья была опубликована в журнале «Кадровые решения» № 9 сентябрь 2021.
Все права защищены. Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения статей с сайта разрешается правообладателем только с обязательной ссылкой на печатное СМИ с указанием его названия, номера и года выпуска. ЧЕМ ОТЛИЧАЕТСЯ ПРИКАЗ ОТ РАСПОРЯЖЕНИЯ?Самый распространенный вид единолично издаваемого распорядительного документа, без которого не может обойтись ни одна организация, — это приказ. Чуть реже встречается распоряжение. Во многих организациях используются и приказы, и распоряжения. Фактически приказ и распоряжение – это одно и то же. В Перечне-2019[1] чаще всего приказ и распоряжение идут «рука об руку», всегда имеют одни и те же сроки хранения, находятся в одних и тех же статьях. Исключения, конечно, есть. Проанализируем Указатель видов документов к Перечню-2019 и рассмотрим, по каким вопросам следует издавать только приказы (таблица 1), а по каким — распоряжения (таблица 2).
Выбор того или иного вида документа должен быть оправдан. Например, в программе «1C: Торговля и склад» на отгрузку продукции формируется именно распоряжение, что в полной мере соотносится с определением этого вида документа, приведенным выше: распоряжение издают по оперативному вопросу. Также отметим, что срок хранения распоряжения об отпуске товаров со складов и отгрузке продукции разместили в отдельной ст. 518 Перечня-2019, так как эти вопросы не относятся к административно-хозяйственным.
[1] Перечень типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков их хранения (утв. Приказом Росархива от 20.12.2019 № 236, далее по тексту — Перечень-2019). |
|
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения». Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное. |