Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Список тем форума по рейтингу

Автор: Статус неизвестенАноним 29 апреля 2007, 7:30
Здравствуйте! Нужен совет.Как правильно поставить в табеле учете рабочего времени количество часо при 12-ти часовом режиме работы, если работник вышел в ночь, ставить 5 часов на один день и 7 на другой или 12 часов где проработана большая часть времени.
Ответов в теме пока нет    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 2 мая 2007, 10:13
Здравствуйте! Нужен совет. Приказ на возложение обязанностей это кадровый приказ или по основной деятельности? Заранее благодарю.
Последнее сообщение в теме от Ирина (гость) написано 2 мая 2007, 11:38
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 2 мая 2007, 14:33
Подскажите, пожалуйста, уважаемые коллеги, как можно делать исправления в приходно-расходной книге по учету бланков трудовой книжки и вкладышей в нее?
Ответов в теме пока нет    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 2 мая 2007, 14:41
Подскажите,пожайлуста, о повышении минимального оклада с 1 мая 2007 года (1400р). Какой номер указа или закона, или постановления?
Ответов в теме пока нет    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 4 мая 2007, 16:02
Добрый день! подскажите пожалуйста, полагается ли отпуск внешнему совместителю, если да, то сколько дней и как оформлять?

Спасибо
Последнее сообщение в теме от Miriam (гость) написано 5 мая 2007, 2:08
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 7 мая 2007, 17:56
Какой продолжительности может устанавливаться испытательный срок?
Последнее сообщение в теме от Корона (гость) написано 7 мая 2007, 18:08
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 8 мая 2007, 10:34
Правомерна ли оплата труда за 11 часов, если график работы с 9 до 21 часа. Обед и технологические перерывы не регламентированы. И в праве ли работодатель требовать отрабатывать 12 часов?
Последнее сообщение в теме от Т.М. (гость) написано 8 мая 2007, 11:06
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 8 мая 2007, 17:50
Будьте добры, кто-нибудь!!! пришлите, пожалуйста, должностную инструкцию для менеджера по персоналу.
Ответов в теме пока нет    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 10 мая 2007, 10:28
Срочно!!! Помогите пожалуйста с вопросом! У меня сотрудница увольняется одним днем, без отработки 2 недели, з/п за апрель она получила, обязательно ли выплачивать ей з/п за 1 неделю мая? Как она может добиться выплаты?
Последнее сообщение в теме от Tasha (гость) написано 10 мая 2007, 16:26
4 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенАноним 11 мая 2007, 8:30
Добрый день. Подскажите пожалуйста, как понизить кваллификационный разряд, если человек не соответствует установленной кваллефикации: слесаря КИПиА 5 разряда
Последнее сообщение в теме от Tasha (гость) написано 11 мая 2007, 12:08
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
« Первая ← Пред.1 2 3 4 6 7 8 9 10 11 12 13  ... След. → Последняя (3624) »
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.