Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?





Вы можете выбрать другой город для информера

Темы без ответов(1978)

RSS-лента из последних сообщений на форумеRSS
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенsvetlana 11 января 2017, 11:04
Добрый день! помогите разобраться в ситуации: На время отпуска по б\р, отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет работницы А.. взяли работницу В.... Работник В.. поработала, поработала да и ушла в отпуск по б\р в затем в отпуск по уходу до 1,5 лет.
У работницы А выход на работу из отпуска по уходу 01.03.2017 г. Но она переехала в другой город и будет увольняться.
Следовательно ее ставка освобождается.
Вопрос: Правомерно ли будет уволить работницу В.. в день увольнения работницы А. Или если ставка освобождается мы обязаны работнице В.. предложить освободившу ...
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенИрина 10 января 2017, 17:39
Уважаемы коллеги помогите пожалуйста! Может есть у кого то форма приказа на переход с суммированного учета на оплату по окладу?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенМария 16 декабря 2016, 10:35
Добрый день!

Помогите, пожалуйста. Делала запись в трудовой книжке вместо слова "Принят" написала чисто случайно "Увол" как исправить ошибку. Дописать слово Уволен, а на другой строчке сделать запись недействительной
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенМария Андреевна 15 декабря 2016, 8:17
Работающие в системе образования, подскажите! По какому образцу у вас пишут воспитатели заявление в случаях, если напарник уходит в отпуск или отсутствует по болезни и др. причинам? То есть воспитатель буде выполнять свою работу с продолжительностью рабочего времени в день 7,2 и еще выполнять замещение по 4,8 (у нас 12-часовой рабочий день в саду). Прочитайте мой образец, который я предлагаю заведующей:

ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу разрешить за пределами своей основной работой, обусловленной трудовым договором, исполнение обязанностей временно отсутств ...
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЛАНА 6 декабря 2016, 13:37
Добрый день! Подскажите пожалуйста как посчитать учебный отпуск (справка -вызов), если работник принят 01.11.2016, а с 14.11.2016 по 03.12.2016 ушёл в учебный отпуск? Из расчета МРОТ 7500?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенKatya1212 6 декабря 2016, 12:44
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенИгорь 3 декабря 2016, 11:01
Уважаемые форумчане прошу помочь в следующем вопросе:
Сотрудник имеет стаж работы 1 год техника, 3 года инженера электроника, 6 лет учителя информатики. (Имеются около 10 курсов повышения квалификации в области компьютерной техники, специалиста по ремонту комьютеров и многое другое) есть курсы по 120 часов.

Сейчас сотрудник пришел в организацию социального обслуживания Московской области на должность "электроник"
и согласно квалификационному справочнику он занимает должность электроник без категории т.к. не имеет высшего технического обр ...
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенКсения 29 ноября 2016, 7:26
Добрый день! Какие ожидаются изменение с труд. законодательстве и в законах связанных с трудоустройством иностранцев в 2017 год?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЕлисея 24 ноября 2016, 14:59
Здравствуйте! я новичок в кадровой работе,может кто то сталкивался, подскажите пожалуйста. Интересует пошагово изменение определенных сторонами условий трудового договора, (изменение оклада)или перевод на 0,5 стаки.
1)Издается приказ, какие и сколько
2)уведомляем работников уведомлением за 2 мес.документ должен содержать сроки принятия решения,какой это срок?
что еще меняется? штатное, локальные акты, должностные инструкции
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенНадежда 23 ноября 2016, 9:48
Добрый день коллеги. Подскажите пожалуйста в таком вопросе. Военнообязанными не занималась ранее, пришла на новое место и тут пришло письмо о сдаче бланков формы № 4 и произвести закрытие лицевого счета предприятия. Что необходимо сделать для этого? И надо ли теперь сдавать отчет по форме № 6.
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред.1 2 3 5 6 7 8 9 10 11 12  ... След. → Последняя (198) »
© 2006—2017, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.