Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Добрый вечер!Просмотрела очень много разных вариантов трудовых договоров,но ни на чем не могу остановиться - то черезчур пергружен информацией,то сух-...

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

хильда
Статус гостя неизвестенхильда (гость)
creditmax@yandex.ru
#1[453]  5 июня 2007, 23:18
++ ++ ++ ++ ++
Добрый вечер!Просмотрела очень много разных вариантов трудовых договоров,но ни на чем не могу остановиться - то черезчур пергружен информацией,то сух- дальше некуда.Может быть есть у кого универсальный?Заранее спасибо!
Tasha (гость)
Статус гостя неизвестенTasha (гость)
n.boshman@apkm.ru
#2[1462] 6 июня 2007, 15:30
Уважаемая Хильда!

Вы возьмите тот, который "перегружен" и ст.57 ТК РФ, и сделайте из него "конфетку". Уберите все лишнее и это будет ваш (!) трудовой договор. А умение выделять главное - это ваша ценность и ваш профессионализм.

Исхожу из опыта: " Только делая, прочувствуешь всю суть!"
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.