Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Компенсация за отпуск

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Настя
[e-mail скрыт]
Россия, Нижний Новгород

Написал 99 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[478984] 24 ноября 2017, 11:23

Здравствуйте! У меня такой вопрос- сотруднику (экономисту) после СОУТ поставили класс вредности 3.2., а дополнительный отпуск дали за ненормированный рабочий день 14 к.д. Он хочет заменить доп.отпуск денежной компенсацией. Бухгалтерия говорит, что мы не можем компенсировать отпуск, т.к. у сотрудника есть вредность, но отпуск же дали за ненормированный рабочий день. Подскажите, пожалуйста, как правильно поступить. Профиль организации - противотуберкулезный санаторий.

Тося
[e-mail скрыт]
Россия, Центрально-Черноземный район

Написал 1643 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[478987] 24 ноября 2017, 13:28

Смотрите в карте СОУТ по данной должности, какое количество доп.отпуска ей положено и положено ли.
Доп.отпуск за ненормированный рабочий день можно компенсировать деньгами, а вот доп.отпуск по вредности - нет (ст.126 ТК РФ)

Настя
[e-mail скрыт]
Россия, Нижний Новгород

Написал 99 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[478990] 24 ноября 2017, 14:00

В карте СОУТ доп.отпуск за вредность не положен. Но бухгалтерия утверждает, что будет нарушение.

Татьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Челябинск

Написал 2321 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#4[478992] 24 ноября 2017, 14:16

Настя писал(а):
В карте СОУТ доп.отпуск за вредность не положен. Но бухгалтерия утверждает, что будет нарушение.

бухгалтерия всегда все знает :-D

Прям как у меня

Никогда не при напролом - главное обмани врага!

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.