Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

совмещение (док-ты)

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 2

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Ангелина
Kashaeva_alisa@mail.ru
Россия, Уфа

Написал 1105 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[474895] 26 декабря 2016, 9:13

Добрый день. Сотруднику оформляли совмещение с 15.05.2016 по 31.12.2016 г. в ДС прописали, что он действует с момента подписания и до 31.12.2016 г. Нужно ли делать уведомление сотруднику о прекращении совмещения 31.12.2016 г., приказ об отмене совмещения?

Alex
sergpogreb@yandex.ru
Российская Федерация

Написал 2304 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

120

#2[474896] 26 декабря 2016, 9:22

А что в ст.60.2 ТК РФ не понятно написано?

Аля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск

Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

558

#3[474900] 26 декабря 2016, 10:49

Ангелина писал(а):
Добрый день. Сотруднику оформляли совмещение с 15.05.2016 по 31.12.2016 г. в ДС прописали, что он действует с момента подписания и до 31.12.2016 г. Нужно ли делать уведомление сотруднику о прекращении совмещения 31.12.2016 г., приказ об отмене совмещения?

Не нужно. Срок закончился, совмещение тоже.
Но если сделаете, никому плохо не будет.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.