|
|
табель
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
Екатерина писал(а): Сумм применяем, если не может быть соблюдена продолжительность раб недели 36 час, у нас все соблюдается..
У Вас она не будет соблюдаться, как только будет иметь место выпадение любого рабочего дня из недели по любым основаниям, будь то праздник, отпуск, нетрудоспособность или что бы то ни было другое.
Пример. Следующий праздник - 4 ноября - приходится на среду. Для всех работников с 36-часовой рабочей неделей норма рабочего времени за неделю со 2 по 8 ноября в соответствии с требованиями приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 13 августа 2009 г. N 588н составит 27,8 часа (36/5*4 - 1). Однако Ваши работники в эту неделю отработают 27,5 часа (7,5*3 + 6 - 1), что явно не соответствует норме. Поэтому говорить о том, что у Вас во всех случаях соблюдается нормальная продолжительность рабочей недели, оснований нет. А значит, Вы должны ввести суммированный учет рабочего времени. |
| |
|
|
|
| Получается, все работники у которых пятница сокращенный день - работают на сумм учете? |
| |
|
|
|
|
Екатерина писал(а): Получается, все работники у которых пятница сокращенный день - работают на сумм учете?
Я Вам даже больше скажу: любой режим рабочего времени, предполагающий работу по графику, отлично от пятидневной рабочей недели с выходными днями в субботу и воскресенье и равномерным распределением рабочих часов по рабочим дням, приводит к необходимости установления суммированного учета. Ровно по тем же причинам, что были озвучены выше. |
| |
|
 Nata[e-mail скрыт]
Россия, Йошкар-Ола |
|
новая форма табеля ?  с какого времени? Неужели в старой нельзя вести. У нас бухгалетерия принимает по старому ничего не говорят? |
| |
|
катерина[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Тюмень
|
|
| если организация не муниципальная можно вести как раньше, я правильно понимаю? |
| |
|
Nata[e-mail скрыт]
Россия, Йошкар-Ола
|
|
 значит продолжаем Т 12 вести |
| |
|
|
|
|
| Добрый день! Подскажите пожалуйста: работнику на отпуск подготовлен приказ и подписан обеими сторонами, но работник уходит на больничный раньше, чем начался отпуск - с 10.09.2015 г., а больничный открыт с 07.09.2015 г. и месяц уже закрыт, отпускные перечислены и табель как положено! как правильно проставить в табеле значения? |
| |
|
|
|
Наталья писал(а): Добрый день! Подскажите пожалуйста: работнику на отпуск подготовлен приказ и подписан обеими сторонами, но работник уходит на больничный раньше, чем начался отпуск - с 10.09.2015 г., а больничный открыт с 07.09.2015 г. и месяц уже закрыт, отпускные перечислены и табель как положено! как правильно проставить в табеле значения?
В табеле с 07.09.2015 должен быть проставлен буквенный код "Б",
если Наталья писал(а): работник уходит на больничный раньше, чем начался отпуск
то отпуск Вы должны были перенести на новый срок,который определяется по соглашению работодателя с работником. |
| |
|
|
|
|
| а если сентябрь месяц закрыт и табель оформлен, его необходимо скорректировать? |
| |
|
|
|
|
Наталья писал(а): а если сентябрь месяц закрыт и табель оформлен, его необходимо скорректировать?
и не только месяц закрыт - уже квартал! что делать, помогите? как объяснить бухгалтерии... |
| |
|
|
|
|
| Здравствуйте. Помогите пожалуйста разобраться с составлением табеля по новой форме 0504421 согласно приказа № 52н от 30.03.2015 г, работаю в муниципальном учреждении. Хотим выбрать второй способ заполнения табеля (фактические затраты рабочего времени), как правильно в этом случае заполнять? В верхней клеточке - часы, а в нижней - "ф"? Есть у кого-нибудь опыт? Может образец есть? |
| |
|
|
|
|
| Неужели никого нет из муниципальных учреждений? |
| |
|
|
|
|
| Скажите пожалуйста, а кто-нибудь вводил дополнительные условные обозначения? если да, поделитесь опытом пожалуйста. |
| |
|
Лиза Гейтс[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Иваново
|
|
| Здравствуйте! Табель по форме 0504421 нужно подписывать на каждом листе или можно добавить строки, а подпись ответственных исполнителей перенести на последний лист? Табель теперь не подписывается директором учреждения? И где посмотреть условиные обозначения для ведения этой формы табеля? Заранее благодарю. |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
[/url]