|
СНЯТИЕ СОВМЕЩЕНИЯ
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Kadr[e-mail скрыт] Россия
|
|
Как снять совмещение по инициативе работодателя?
Как должен выглядеть приказ о снятии совмещения? |
|
|
наталиnat-a-ly@mail.ru Российская Федерация, Курск
|
|
Работодатель письменно предупреждает работника об отмене поручения доп. работы за 3 рабочих дня (ст. 60.2). Издается приказ типа: "Освободить слесаря Иванова от исполнения доп. обязанностей по должности "токарь" с хх.хх.хххх" |
|
|
Kadr[e-mail скрыт] Россия
|
|
а число где прописывается?
например:
приказ №__
г москва число
о снятии совмещения с должности кладовщика с 01.06.12
приказываю:
Снять совмещение с должности кладовщика с механика Иванова Николая Петровича.
ТАК ПРАВИЛЬНО? |
|
|
наталиnat-a-ly@mail.ru Российская Федерация, Курск
|
|
специалист кадров писал(а): а число где прописывается?
например:
приказ №__
г москва число
о снятии совмещения с должности кладовщика с 01.06.12
приказываю:
Снять совмещение с должности кладовщика с механика Иванова Николая Петровича.
ТАК ПРАВИЛЬНО? Дата, с которой работник освобождается от доп. обязанностей должнв фигурировать в ТЕКСТЕ приказа, а не в ЗАГОЛОВКЕ! Правильно: Освободить механика Иванова Николая Петровича от исполнения доп. обязанностей кладовщика с 01.06.2012г. |
|
|
Мурзик[e-mail скрыт] РФ, Мы Карьяла, нам ...
|
|
специалист кадров писал(а): например:
приказ №__
г москва дата можно и 31.05.2012 и 01.06.2012
о снятии совмещения с должности кладовщика с 01.06.12
приказываю:
Освободить от совмещения должности кладовщика с механика Иванова Николая Петровича с 01.06.2012 года.
Отменить выплату надбавки за совмещение профессии с 01.06.2012 года.
Как то так. |
|
|
В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка
|
ТAТЬЯНА[e-mail скрыт] Российская Федерация, Московская область
|
|
Порядок оформления:
1.Уведомление Свиток
Общество с ограниченной ответственностью
«=======»
УВЕДОМЛЕНИЕ
№ 1
о досрочной отмене поручения о выполнении дополнительной работы
г. Москва «11» января 2010 г.
Уважаемая Иванова Татьяна Прокофьевна!
Сообщаю Вам, что в соответствии с ч. 4 ст. 60.2 Трудового кодекса РФ работодатель досрочно, с 25.01.2010 г., отменяет данное Вам поручение о выполнении дополнительной работы, а именно: исполнение обязанностей кассира в полном объеме в порядке совмещения должностей, порученной Вам на основании соглашения к трудовому договору № 103 от 02.03.2006 г., заключенному между Вами и работодателем.
Начальник отдела кадров =====
С уведомлением ознакомлен. Один экземпляр получил
___________________ /_________________/
(подпись) (расшифровка)
«_____»_________________ ____ г.
3.Приказ о снятии совмещения Свиток ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ
«=======»
г. Москва «29» апреля 2010 г.
ПРИКАЗ № 13-К п. 2
Об отмене Е.И. Ивановой совмещения должностей.
На основании ст. 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации
Приказываю:
1. Ивановой Елене Ивановне, главному бухгалтеру, отменить выполнение дополнительной работы в порядке совмещения по должности кассира с 04.05.2010 г., временно выполнявшейся на основании соглашения от 25.01.2010 г. к трудовому договору № 257 от 03.06.2008 г.
2. Ивановой Елене Ивановне прекратить выплату доплаты за совмещение должностей.
Основание: уведомление от 27.04.2010 г.
Генеральный директор =====
С приказом ознакомлена:
__________________ Е.И. Иванова
2.Допсоглашение Свиток
Дополнительное соглашение
к договору на выполнение трудовых обязанностей
№ 103 от 02.03.2006 г.
г. Москва «11» января 2010 г.
Общество с ограниченной ответственностью «=====», в лице Генерального директора А.С. ====, действующего на основании Устава, именуемое в дальнейшем «Работодатель» с одной стороны, и гр-н(ка) Иванова Татьяна Прокофьевна, паспорт серии === № ===выдан =====М.О. именуемый(ая) в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящее дополнительное соглашение о нижеследующем:
1. Договор на выполнение трудовых обязанностей № 103 от 02.03.2006 г. дополнить в следующим пунктом:
«Работодатель отменяет выполнение дополнительной работы в порядке совмещения по должности кассира в полном объеме».
2. Доплата за совмещение должностей Работнику прекращается.
3. Настоящее изменение к трудовому договору вступает в действие с 25.01.2010 г. Остальные пункты Договора на выполнение трудовых обязанностей № 103 от 02.03.2006 г. остаются без изменений.
4. Настоящее изменение к трудовому договору составлено в 2-х экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из сторон.
5. Настоящее изменение является неотъемлемой частью Договора на выполнение трудовых обязанностей № 103 от 02.03.2006 г.
Работодатель: Работник:
Генеральный директор
_________________ / ======/ _____________ /Т.П. Иванова/
|
|
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|