Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

вопросы оплаты за работу

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Марта
Статус неизвестенМарта
[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
Написал 218 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 3 −
#1[478865]  15 ноября 2017, 11:57
Оценок нет
Коллеги, вопрос немного не по теме, но, вдруг, кто-то подскажет ценную мысль?
Предложили мне на днях подработку - разобрать и подшить дела. Вопрос оплаты оставили на мое усмотрение, но я абсолютно не понимаю, как рассчитать свой гонорар? Не могу же я взять сумму "с потолка". Нужна хотя бы примерная формула. Заранее спасибо!
ИнспекторОК
Татьяна
Статус неизвестенТатьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Челябинск
Написал 2321 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 42 −
#2[478866] 15 ноября 2017, 11:58
Марта писал(а):
Коллеги, вопрос немного не по теме, но, вдруг, кто-то подскажет ценную мысль?
Предложили мне на днях подработку - разобрать и подшить дела. Вопрос оплаты оставили на мое усмотрение, но я абсолютно не понимаю, как рассчитать свой гонорар? Не могу же я взять сумму "с потолка". Нужна хотя бы примерная формула. Заранее спасибо!
заходишь на сайт архива государственного - там есть прайс))). Увеличиваешь % на 10-15 и вперед)). Или не увеличиваешь. Если прайса нет, то позвони в архив - они тебе подробно расскажут по ценам. Я так делала
Никогда не при напролом - главное обмани врага!
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.