Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

продление отпуска по нетрудоспособности

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 9

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

татьяна
Статус неизвестентатьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 1133 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 1 −
#1[478058]  23 августа 2017, 11:04
Оценок нет
Друзья,у меня был ежегодный отпуск с 20.02.17 по 19.03.17 ( 28 к.дн) во время отпуска я была на больничном - 10 дн. Отпуск не продляла,(т.е. возьму в удобное для себя время). Сейчас мне положен еще отпуск 2 недели..а бух-р говорит что сначала нужно неиспользованные дни отгулять...а мне может пока они не нужны..я эти 10 дней зимой отгуляю..(мне так удобно) Кто из нас прав?
Аля
Статус неизвестенАля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 558 −
#2[478059] 23 августа 2017, 12:18
Это время должно быть удобно обоим, а не только вам, придется договариваться. Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях...
Но в любом случае, я считаю, что в данном случае, отпуск по графику, а не за ЛН.
Alex
Статус неизвестенAlex
sergpogreb@yandex.ru
Российская Федерация
Написал 2304 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 120 −
#3[478060] 23 августа 2017, 12:28
Даты, на которые переносится отпуск, работник и работодатель должны согласовать (ст. 124 ТК РФ)
татьяна
Статус неизвестентатьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 1133 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#4[478061] 23 августа 2017, 12:40
Аля а что такое ЛН ?)))
Мне все понятно ,но бухгалтер не хочет начислять отпускные,мотивируя тем,что сначала бери,то что не отгуляно....
Аля
Статус неизвестенАля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 558 −
#5[478062] 23 августа 2017, 12:52
татьяна писал(а):
Аля а что такое ЛН ?)))
Мне все понятно ,но бухгалтер не хочет начислять отпускные,мотивируя тем,что сначала бери,то что не отгуляно....
ЛН - листок нетрудоспособности.
А бухгалтера не бойтесь. Вам положено 2 недели по графику, и пойдете на две недели. Не начислять вам отпускные она права не имеет. А не начислит - у вас появится прекрасная возможность перенести и эти две недели на другой срок.
Юлия
Статус неизвестенЮлия
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 742 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 19 −
#6[478063] 23 августа 2017, 12:54
татьяна писал(а):
Аля а что такое ЛН ?)))
Мне все понятно ,но бухгалтер не хочет начислять отпускные,мотивируя тем,что сначала бери,то что не отгуляно....
Татьяна, а разве, когда вы были на больничном, отпускные не пересчитывали? Вы что теперь эти 10 дней без оплаты отдыхать будете что ли?
татьяна
Статус неизвестентатьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 1133 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#7[478064] 23 августа 2017, 13:05
нет,не пересчитывали...теперь да,получается я их уже получила,эти деньги за 10 дней ЛН..) но я и не отказываюсь их отгулять,только чуть позже..а она все равно свое твердит..иди говорит и эти дни догуливай,никакого тебе отпуска..)
татьяна
Статус неизвестентатьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 1133 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#8[478066] 23 августа 2017, 13:54
и все таки она не права,да,коллеги?) Есть приказ где указано,что неотгулянные дни отпуска в связи с б/л , предоставить работнику в удобное для него время...так вот мне удобно в ноябре..что не так то?)))))))))))))
Татьяна
Статус неизвестенТатьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Челябинск
Написал 2321 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 42 −
#9[478069] 23 августа 2017, 14:28
татьяна писал(а):
и все таки она не права,да,коллеги?) Есть приказ где указано,что неотгулянные дни отпуска в связи с б/л , предоставить работнику в удобное для него время...так вот мне удобно в ноябре..что не так то?)))))))))))))
если в приказе прописано - значит берите тогда, когда удобно. Я сразу в приказе прописываю - что присоединить к другому отпуску... Чтоб вопросов не было
Никогда не при напролом - главное обмани врага!
Юлия
Статус неизвестенЮлия
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 742 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 19 −
#10[478074] 23 августа 2017, 16:06
татьяна писал(а):
нет,не пересчитывали...теперь да,получается я их уже получила,эти деньги за 10 дней ЛН..) но я и не отказываюсь их отгулять,только чуть позже..а она все равно свое твердит..иди говорит и эти дни догуливай,никакого тебе отпуска..)
Если по графику отпусков запланирован отпуск, то не предоставить его не имеют права.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.