|
|
МРОТ
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Helena[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск |
| |
Коллеги, добрый день!
Возник такой вопрос, какая заработная плата должна быть не менее рекомендованного регионального минимума: до вычета НДФЛ (та, которая к начислению) или уже после вычета (та, которую сотрудник получает на руки)? Есть ли какой-то нормативный документ, который это регулирует? |
| |
|
Alexsergpogreb@yandex.ru
Российская Федерация
|
|
| Из ст. 133 ТК РФ и ст. 226 НК РФ вытекает, что правило части третьей ст. 133 ТК РФ о соотношении заработной платы и МРОТ применяется к размеру заработной платы, исчисленному до момента удержания налогов |
| |
|
Foxyarafoxyara08@mail.ru
Российская Федерация
|
|
Alex писал(а): Из ст. 133 ТК РФ и ст. 226 НК РФ вытекает, что правило части третьей ст. 133 ТК РФ о соотношении заработной платы и МРОТ применяется к размеру заработной платы, исчисленному до момента удержания налогов
какой пункт 226 закона? перечитала,не поняла... |
| |
|
Helena[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск
|
|
Alex писал(а): Из ст. 133 ТК РФ и ст. 226 НК РФ вытекает, что правило части третьей ст. 133 ТК РФ о соотношении заработной платы и МРОТ применяется к размеру заработной платы, исчисленному до момента удержания налогов
Т.Е. я правильно поняла, что в данном случае понятие дохода и заработной платы идентичны? Т.к. Налог удерживается с заработной платы (дохода) и поэтому сумма на руки может быть меньше МРОТ? |
| |
|
|
|
|
Helena писал(а): Т.Е. я правильно поняла, что .....Налог удерживается с заработной платы (дохода) и поэтому сумма на руки может быть меньше МРОТ?
Мое мнение - не правильно. Если уж выплачиваете зарплату в размере не ниже МРОТ, то это на руки, после вычета НДФЛ.
Я бы вообще убереглась выплачивать зарплату в размере МРОТ (если нет никаких премий, надбавок, коэффициентов и пр.), потому что часть 1 статьи 133 ТК РФ гласит Цитата: Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и НЕ МОЖЕТ БЫТЬ НИЖЕ величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
|
| |
|
Alexsergpogreb@yandex.ru
Российская Федерация
|
|
Согласно ст. 226 НК РФ налоговые агенты (т.е. организации, от которых или в результате отношений с которыми гражданин получил доходы) обязаны исчислить, удержать у налогоплательщика и уплатить в бюджет сумму налога на доходы. Начисленная сумма налога удерживается непосредственно из доходов налогоплательщика за счет любых денежных средств при их фактической выплате самому налогоплательщику или по его поручению третьим лицам (п. 4 ст. 226 НК РФ).В соответствии с частью третьей ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже МРОТ.
Работник, которому за месяц начислена заработная плата в размере МРОТ, не освобождается от уплаты НДФЛ, а налог удерживается налоговым агентом из начисленной суммы. В итоге сумма заработной платы, получаемая работником, гарантированно окажется меньше установленного законом размера МРОТ, и нарушения законодательства в данном случае нет. |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...